职业倾向测验
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篇首语:本文由小常识网(cha138.com)小编为大家整理,主要介绍了职业倾向测验相关的知识,希望对你有一定的参考价值。
职业倾向测验是以霍兰德职业兴趣理论为基础开发的专业测评工具,该测验对个人择业或者就业时表现出的职业兴趣倾向进行评估。
下图是基于您的测评数据为您构建的职业倾向图示。图中不同类型的蓝色条图长度越接近,说明您的职业兴趣越广,同时对所选职业的喜欢程度也不会太强;相反,兴趣越专一,职业选择的面就越窄,同时对于所选职业的喜好程度也就越强。
您的职业倾向是:企业型
您的职业特征
你为人较为务实,且做事有较强的目的性,常爱追求权力、权威和物质财富,习惯以利益得失、权利地位和金钱等来衡量做事的价值;通常你的精力非常旺盛,且爱好竞争,敢冒风险;个性上你非常乐观和自信,为人处世过程中表现出较强的支配欲和决断力,具有领导潜质。
现代人物代表
中国企业家马云勇于冒险,且说服能力极强,在创业最艰难的时期吸引了大量外部的优秀人才加入阿里巴巴;乐观自信但从不自负,且社交能力极强,他通过“朋友遍天下”促进事业的发展,最后成为一名优秀的企业家。
发展方向
从事管理、领导和监督他人,以及劝服和影响他人等能够带来政治和经济方面的成就的工作,如创业者、 企业管理人员、 管理培训生、 市场策划与营销、 律师、 政治家、 企业投资人等。
职业倾向
企业型
研究型
常规型
实际型
社会型
艺术型
以上是关于职业倾向测验的主要内容,如果未能解决你的问题,请参考以下文章