知乎怎么成为一个优秀的程序员,而不是一个优秀的码农?
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怎么成为一个优秀的程序员,而不是一个优秀的码农?
98 个回答
优秀的程序员会告诉你打根基的重要性,会劝你在厚积薄发前要隐忍。
优秀的码农会告诉你学啥底层、啥啥啥一拖就好了,学了python还要啥自行车啊,数据结构排序函数二分搜索这不都内置了吗?工作中永远用不到,学算法有啥用啊?成为高手有很多种方法汇编是个屁啊?
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列举几个我认为比较重要的根基并附入门书
编程语言,《程序设计语言-实践之路》《concepts of programming languages》
计算机通用知识,《csapp》
算法、数据结构,《算法导论》
程序设计、结构,没有书推荐
软件工程,这个词大家理解不同,我以为,《人月》《代码大全》《the pragmatic programmer》《sicp》、讲测试讲重构的都是软件工程,其实上面设计模式也是软件工程,哈哈
这些书,初时读来感觉全无作用,而且要读多次才能体会其中意味,所以叫它根基也是十分合适,你根基越深才能爬得越高嘛。
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啥是优秀程序员?
记者和很多网民说熊猫烧香作者是高手
公司里你出什么bug他都能告诉你原因用什么软件有问题他都能回答你的你就觉得是高手
有人说徒手做产品的全栈才是高手
各语言的作者都是高手
有不写代码,扔出一个restful论文的
还有人说高德纳是神,他如果是神,那他那些代码一定是在考验我们,嗯
。。。。
上面这些的确都算是高手,我琢磨着前两年被开掉的moto公司员工里肯定也有做功能机的高手和写廉价板驱动的高手
你想自己选自己的方向还是被人忽悠方向?
我的想法是自己都尝试玩玩,然后做自己喜欢的方向。当然,程序员的生态金字塔是上面做工具、基础设施给下面人用来给普通人编程序,所以你选方向可以参考一下这个金字塔模型
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方向定下,然后就是做事了,一大误区就是 【追求最好的东西】,于是非得弄清楚:
- php是最好的语言吗?
- OpenGL比directx差吗?
- 程序员要先学数学吗?
- 最好的c语言书是谭浩强写的吗?
- 放屁要先脱裤子吗?
- linux发行版那么多该选哪个?
- 某大牛说IDE不如编辑器
- 听说黑客都是用记事本写程序的
- C#是升调记号应该读csharp而java不应念 [加wa(轻声)]
- 。。。
如果你是一个*nix世界的玩家的话,你应该知道有一个jargon来上面的毛病,叫yak-shaving,我以前提过几次yak-shaving,但是很多人看不懂,它的字面意思是Any seemingly pointless activity which is actually necessary to solve a problem which solves a problem which, several levels of recursion later, solves the real problem you\'re working on.
但一般都引申其意使用它,我这里举例一下:
你本来要打开软件写一个helloworld,软件提示你升级,你点了升级,提示你xx库不够新,然后你更新xx库,提示你要升级yy驱动,然后你升级yy驱动,系统告诉你要编译这个驱动,你必须下载s.f版本的编译器和库,你更新编译器,系统说s.f版本编译器必须在e.n系统上运行,然后你就升级系统了,几个小时过去,你发现系统升级导致了几个软件损坏,然后你更新那些软件,去找解决问题的方法,不知不觉到了半夜,你累成了狗,却发现问题还有一大堆,而helloworld也没写成。。。。
这些问题我都遇到过,我的建议是挑一本大牛说的书就是了,看会了其他也会了。当然,如果你不幸不认识大牛(都上知乎了只要会搜索这种事情不可能发生),或者单纯好奇——就像我当年那样的话,那就每种都试试,不过有的答案你自己知道就好,像是编辑器emacs比vim更好,写程序ide比编辑器更好这种话,你是不应该乱说出来的。
对了,像是不同范式的编程语言、不同的开发环境是应该尝试体验一下的,不过这种建议书上都写了,我这里说显得有些废话了。
所以说,不能被无关的东西弄偏了目标,要专注,坚持。
等你学深了一门语言,就算是学另一们其他范式的语言也不会太难,你学会了opengl,dx也就看看就能写了。
你看看武侠小说里,段誉就是一个傻逼,仗着有时发出有时发不出的脉冲波和绕圈圈就能快跑直线的bug技就加上一门佛学能独步武林最终迎娶了白富美,出任了CEO,走向了人生巅峰,乔峰永远是一招降龙十八掌,更夸张。而慕容复文武双才,基本精通天下武学,每天读书4时辰练功4时辰,论用功谁能和他比啊。。。可到了30多岁还是一事无成,pk连段誉这种新手都搞不过,最后被人抢了老婆,就是因为方向不对,而且太不专注了。
所以求多不如求专,深度到了,再花20%的时间去扩展一下广度即可。
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以上东西你都做好了,要花个2年时间的样子,对于学生来说,如果你有一个好的学校背景,人生可以就此扬帆起步了
但这不是终点,俗话说人靠衣装,美靠包装。包装是门学问,这里的包装不是让你西装领带亮皮鞋黑丝套裙白衬衫整一个营销狗hr的造型,是说专业技能上的包装。
为什么这是最重要的部分呢?因为别人一般不和你说这么多,尤其是懂得包装的人,更不会传你这些不传之秘啦。。。。。
包装自己的第一步是提高实力
没有实力的包装那是空中楼阁,只能靠每天日常搞外包的忽悠架构大数据云计算过活,明眼人也能看出来,所以纯属作秀,没有意义。
在某个领域(编译器、虚拟机、开发架构、前端。。。)成为专家(专家的定义嘛,,我的理解是能在简历里写精通)后,包装的实力就算具备了。
包装的第二步是定位
提到美国会有一大堆人跳出来说是人类的希望民主的大救星,提到google就是最纯的技术公司不作恶、软件业的翘楚开发界的标杆、心美人美白莲花。。。哪怕你列举google卖假药、恶意打压yelp、挟持web标准等等等等这些事,他们也会说百度更差(咦这不5角钱常用的语句吗怎么被民主进步人士盗取了?。。。),可我根本没提到百度好吗。。。
这全是包装造成的,所以包装的巨大威力,以此可窥之。
google是搜索引擎,百度难道也说自己是搜索引擎?不,百度说自己是最懂中文的搜索引擎。。。哈哈哈,你别笑,这的确很管用,就像google说自己不作恶是好女孩一样。
程序员的包装定位,无非稀缺和独特这两点。物以稀为贵,稀缺就是要做到不可替代,这很好理解,比如你知道世界第一高峰是珠穆朗玛峰,如果没看过禅师精选集你很难知道第二高峰是乔戈里峰,但文青特别偏好乞力马扎罗山,不爬不跟你结婚,为啥?独特性嘛。。。我不跟你比高,我和你比文化底蕴,于是就赢了。
由于你有实力,所以你应该尽量把自己的实力包装成稀缺属性,你是专家嘛。。然后你实力多,应该把独特的实力包装出来,避免和他人共同曝光,以免被人压在身下。
我说一个我朋友包装自己的故事,他进公司接手了一个项目,已经是被隔壁组开发了3,4个月的一个软件,其实这软件2个月也能做好的,但是隔壁人忙而且也不上心,不熟悉这个技术,加上又不是自己的老板,所以做事拖沓了那么久才做好。他接手后一刻没闲,晚上带回家也做,做到半夜,10天做成,然后整个公司的人都知道他的名字了,他也就立稳脚跟了。
这个包装的主题是,技术实力强,开发速度快。
包装的第三步是推广
推广就是让人知道你做得好,强化你的个人品牌,可以用博客、知乎、mailing-list、github等,通过写文章、参加线下聚会演讲、回答问题、帮助他人等方法。这个用好了是门学问,用不好就是装逼,不展开了。。。
记住不要匿名,匿名你基本啥也得不到
有人明明技术实力强,但是由于没有包装好,或被埋没了才能,或被贴上了各种不应该有的标签,或被人偏见看待。比如 赵劼 的c#和 vczh 的微软标签
有人明明实力一般,但是善于鼓动小白,包装得好,所以有一批忠实粉丝,这种人我都不太敢说名字了,呵呵。。
所以优秀的程序员应该善用包装啊
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上面说了那么多,但是坚持做来需要不少推动力,有人能考上清华,但是也能在大学堕落,有人能取得成绩,但是也会固步自封。。
要想优秀,得有巨大的推动力,你为啥想成为优秀的程序员?你的推动力是什么?
好比,我们说,嫖娼是有巨大道德压力、金钱压力和风险的事情,为啥知乎上那么多嫖客乐此不疲并努力给自己洗脑合理化这件事呢?因为在他们的眼中嫖娼是最有趣的事情、是不吃饭不睡觉也不能不做的事情、是不做就活着没劲的事,有了这种死也要死在床上的精神,还怕什么呢?
这就是推动力
我敢打赌99.99%的人都不敢拍着胸脯说自己能做到,所以不分领域不分场景,上来就算法、数学很重要的都是耍流氓!!!
程序员是一个很宽泛的统称,嵌入式程序员也是程序员、ios程序员也是程序员、linux内核开发也是程序员、Oracle开发也是程序员、应用服务开发也是程序员,试图以一个标准来统一这些程序员的优秀特征,就是耍流氓!!
比如说:嵌入式程序员对系统内核、数学、汇编可能就要求较高,但是对于和用户沟通交流的沟通力、理解力要求就不那么高,因为嵌入式更多都是和底层打交道;而像我这种应用服务开发程序员,更多是和用户打交道,内核和数学理解基本原理即可(知道什么时候用Map,什么时候用List就可),汇编完全就挨不着边,但对于和用户(包括外部用户、内部用户例如产品、测试等)交流时的沟通力、理解力要求很高。你数学拿国际奥赛金牌、linux内核源码度过三遍?。。。。。。然并卵,没有理解客户的需求,你做的再牛,最终都是错的,都是垃圾!
即使我非常推崇的《UNIX编程艺术》一书中,很多原理其实也只是适合某些场景,并不是放之四海皆准。例如其中一条原则“清晰性”,就不适合PHP内核这种开发场景,PHP内核中的Hash函数的循环,是写了7 ~8 条重复的语句,以达到高性能。
所以世界上根本没有具体统一的优秀成员的标准,如果真要给出一个标准,那我就只能给出一个比较抽象的标准了:
1)充分了解你所在的行业的特点和要求,并全力去满足
千万别做着嵌入式,却按照应用服务开发的标准去要求自己
2)不断学习和提升,而不是满足于完成目前的工作
码农满足于完成目前的工作,优秀程序员时刻准备着将来更有挑战力的工作
3)能够动用一切方法和手段,去解决你所在行业遇到的疑难杂症
完成需求和解决问题对人的综合素质要求相差不止10倍。例如,线上服务器响应慢,一个很简单的现象,但可能原因太多了:服务器负载高、磁盘慢、没内存了、数据库慢查询、数据库磁盘坏了、程序死循环、jvm fgc、网络抖动、黑客攻击、流量暴涨(例如秒杀活动)。。。。。。在这么多可能原因中快速定位真正的原因,和写1000行代码的要求完全不一样
===============2015.08.27补充=====================
有的评论的同学可能对我的回答有误解,或者说我还没有表述清楚,这里再补充一下:
1)我不是说数学、算法一定不重要,我是说要看行业和领域
数学和算法在大数据分析、图像识别、内核开发等领域非常重要,其实不能说重要还是不重要,在这些领域,数学和算法是基本要求,这个都不懂,那基本上就玩不转,连码农都没得当。
但数学、算法在应用服务开发领域,在APP开发领域就不会有那么高的要求。当然没有那么高的要求 != 完全没有要求,理解问题的时候不要走极端
2)我不是说基础不重要,我是说不同行业和方向基础要求不一样
打篮球、踢足球、打台球、扔铁饼、110米栏。。。。。。哪个都对基础要求很高,但乔丹不会按照110米栏的要求去加强基础,丁俊晖也不会按照梅西的要求来提升基础。
假如有人问”优秀的运动员和普通的运动员差异在哪里?“,你会说:速度、力量、敏捷、耐力这些指标么?
3)有人说国内面试都这样,所以这些很重要
我只能说这是国内的现象(或者国外也一样吧,免得有人吹毛求疵),但并不认为这就是正确的,面试的内容如果和工作无关,吃亏在后头,我就吃过亏,面试的时候对答如流,入职后发现完全不满足工作要求
==========2015.08.31补充===============
还是有人没有很好的理解我的意思,我给个实例吧,看看所谓的“基础”到底有多少层。
我以最广泛的java为例吧,因为java使用范围最广,几乎每个程序员或多或少都会了解一些。
1)掌握java的基本语法和公共库,能够完成最简单的基本业务开发
2)熟练掌握java的高级用法:nio、多线程等,能够完成较为复杂的业务开发
3)掌握jvm的基本原理,能够进行jvm调优
4)掌握java虚拟机的原理
5)掌握java虚拟机的原理,并能够开发基于虚拟机的编程语言,例如scala等
6)熟悉hotspot的源码
7)熟悉hotspot的源码,能够开发hotspot功能
8)能够优化或者重构hotspot代码
9)熟练掌握编译原理
10)熟练掌握编译原理的数学知识
11)能够使用flex和bison开发编程语言
12)能够开发和优化flex和bison
。。。。。。
20)能够将编程语言翻译成汇编
21)能够将汇编翻译为机器码(包括X86、spark等cpu)
。。。。。。
30)熟悉cpu架构
。。。。。。。。
那些不区分场景,不区分行业,上来就告诉别人数学和算法很重要,或者说基础很重要的人,请按照以上的描述来对应自己的“基础”,看看你的基础到底能够达到什么程度。
================2015.09.04补充========================
正好看到知乎的一个问题:你碰到过的最难调的 Bug 是什么样的? - 互联网
那些说基础牛逼的大神做啥都牛逼、数学和算法好就能秒杀一切、高斯林来做ios app开发分分钟钟秒杀其他人。。。。。。等等的各位,请看看上面这个知乎问答吧,里面有各行各业各个领域的回答
- 个人职业技能水平(就是大家强调的程序员基本功——数据结构,算法,设计等)
- 专精的深入方向(能够为自己站稳脚跟打下坚实的基础)
- 软件专业职业素质(就是软件工程那一套的基本工作方法和配套效率工具)
- 一般职业素质(就是如何和人沟通合作这一套)
- 不断提高的能力(适应行业快速变化和适应未来发展)
Always be coding.
Just code it.
分享一个quora的链接:David Byttow\'s answer to Computer Programming: How do you keep your programming skills sharp?
榜样的力量是无穷的,作为一个程序员一定要是一个有理想的程序员,一个有梦想的程序员。不要认为自己非常糟糕,技术不怎样、能力糟糕,每天为了生存而不是生活敲着无穷无尽的代码。但小人物也可以有大大的梦想,可以自嘲但不能自苦,每个人的成功都不是天成,我们且暂时在别人的成功中畅想,然后编织自己的充实人生。看,这几个程序员大牛:
计算机之父艾伦·麦席森·图灵
艾伦·麦席森·图灵 (Alan Mathison Turing),英国数学家、逻辑学家,计算机之父、人工智能之父。他是计算机逻辑的奠基者,在《论计算机及其在判定问题的应用》论文中,用图灵机替代了哥德尔的以通用算术为基础的形式语言。许多人工智能的方法也源自于他,他提出了人工智能的重要衡量标准“图灵测试”。如今,为纪念他而命名的“图灵奖”已是计算机界的最高荣誉,这应该是对这个计算机领域传奇人物最崇高的缅怀。
Hadoop之父Doug Cutting
Doug Cutting是Lucene、Nutch 、Hadoop等项目的发起人,他把高深莫测的搜索技术形成产品,还打造了目前在云计算和大数据领域里如日中天的Hadoop,在这个大数据时代,我们每个人都间接用过他的作品。他研发的Lucene是第一个提供全文文本搜索的开源函数库,让搜索引擎被更多人使用成为可能。Google为支持自家的搜索引擎开发的两个软件平台GFS(Google File System)和MapReduce为Hadoop的诞生奠定了条件,其中,GFS用于存储不同设备所产生的海量数据,MapReduce运行在GFS之上,负责分布式大规模数据。后来,Doug Cutting又在Yahoo!完善了Hadoop。
Amazon AWS推动者Werner Vogels
对于Amazon云计算平台AWS(Amazon Web Services),稍微了解互联网的人都不会陌生,它在云计算领域的地位如今依然不可撼动,AWS 对Dropbox、Instagram、Quora等等互联网成功平台的贡献不容忽视,并且让那些源源不断的创业团队受益,有想法的小团队也能通过AWS低价获得世界级的运营服务,负担得起用户迅速增长的压力。而Werner Vogels是Amazon的CTO,也是AWS主架构师之一。2000年左右,服务于Reliable Network Solutions公司的Werner Vogels已是顶级的分布系统专家,2004年加入Amazon开始负责Amazon全球的架构设计,以及包括云计算在内的技术创新,在2008年成为AWS架构师之一。
这三位都是计算机领域的大神,也许终其我们一生都无法企及,他们分别因为超凡的创造力、顶级的成功技术、扬名天下的项目而被我们熟知,他们也许不纠结于代码、不在源源不断的bug里死去活来,但他们都是成功的程序员,值得我们默默仰慕。海明威说:这个世界不美,但值得我们去奋斗。汲取正能量,让我们的生活每一天都有不同。
部分内容摘自DevStore,如涉及内容侵权请@我
仅此而已。
好的程序员的基本要求(我认为):
1. 学好数学:高等数学,线性代数,离散数学,算法,图论(可选),数值方法(可选),优化方法(可选),计算理论(可选);
2. 打好基础:操作系统,编译原理,汇编语言,数据库原理,计算机网络,密码学,人工智能;
3. 多动手:至少用面向对象语言(C++/Java)写5万行;脚本语言(Perl,Ruby)写5千行;至少在工作中正确实践5种设计模式;维护过10万行代码的系统;参与过一次大项目的重构(或设计);
4. 多交流: 至少做过3个新人的mentor;参与需求分析和项目计划的制定;独立领导过项目的开发进度;能建立在团队里的威信(人品和技术两方面);
1和2是一个人在学生时代该干的,本科四年足够了;工作后干3和4,一般2年也能有所心得,最好能理论联系实际,做到融会贯通举一反三。而且要放下“唯代码独尊”的优越感,能正确定义开发的目标,并不断提醒自己这个目标。到此为止,优秀的程序员应该可以出炉了。
有些人可能不同意我的定义,但我认为,优秀的程序员不只是能写多好的代码,而是能独立解决问题(理论加经验),带领团队一起最大限度的实现需求(沟通能力)。代码只是其中的冰山一角啊。在实践中,“高效又优美”并不一定是好程序员,因为程序员的一个通病就是追求“代码完美”,耽误工期是常有的事,项目经理往往也没办法。优秀程序员则能正确做出取舍,做出“deliverable”的产品。优先的干的漂亮,不优先的不钻牛角尖。毕竟人的精力是有限的,在有限的时间里,做出最好的产品,还是很有讲究的。更进一步,好的程序员还要能防微杜渐,通过有效的沟通,了解团队的走向,并在必要的时候提醒团队,甚至挺身“填坑”。
PS. 当然,我不是否认代码的重要性,代码能力很重要。但再优美的代码,如果不能“deliverable”,那它又有什么意义?公司给你一个项目,让你找一百万个文件中的重复文件,你可以用一个开发周期来做一个超完美的hash function,效率高,碰撞率低...但你这函数不是“deliverable”的,因为他还不能“找一百万个文件中的重复文件”。这样的程序员真的优秀么?我认为不是,因为他不分主次。
客观因素是,公司想你成为一个好的程序员么?还是他们只是单纯的希望你去执行而已?比如outsourcing,或者说公司内部的outsoucring?
又或者说,你有足够的room去成为一个优秀的程序员么?比如公司有榜样么?公司给你时间去思考么?等等
主观因素,你想成为好程序员么?你能牺牲多少打游戏的时间来学习?你有足够的天赋么?
如果以上都是positive,恭喜你,其实你不用做什么特别的,这本来就是一个水到渠成的事情