涨工资代码
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篇首语:本文由小常识网(cha138.com)小编为大家整理,主要介绍了涨工资代码相关的知识,希望对你有一定的参考价值。
(1)根据工龄(整数)给员工涨工资(整数),工龄和基本工资通过键盘录入
(2)涨工资的条件如下:
[10-15) +5000
[5-10) +2500
[3~5) +1000
[1~3) +500
[0~1) +200
(3)如果用户输入的工龄为10,基本工资为3000,程序运行后打印格式"您目前工作了10年,基本工资为 3000元, 应涨工资 5000元,涨后工资 8000元"
1 import java.util.Scanner;
2 class Demo111 {
3 public static void main(String[] args)
4 {
5 Scanner sc=new Scanner(System.in);
6 System.out.println("工龄");
7 int x=sc.nextInt();/*x为工龄*/
8 System.out.println("基本工资");
9 int y=sc.nextInt();/*y为基本工资*/
10 int z;/*z为加多少钱*/
11 if(x<=1&&x>0){
12 z=200;
13 }else if(x>1&&x<=3){
14 z=500;
15 }else if(x>3&&x<=5){
16 z=1000;
17 }else if(x>5&&x<10){
18 z=2500;
19 }else if(x>=10&&x<=15){
20 z=5000;
21 }else{
22 z=0;
23 }
24 int sum=y+z;
25 System.out.println("您目前工作了"+x+"年,基本工资为"+y+"元,应涨工资为"+z+"元,涨后工资为"+sum+"元");
26
27 }
28 }
以上是关于涨工资代码的主要内容,如果未能解决你的问题,请参考以下文章
每人涨10%的工资,涨的前一共不超过5万,从低工资往高工资的人涨,超过5W则停止涨,问涨的钱花了多少,多少人获得了涨薪。
在主动要求涨工资这事上,不要学我!从第一份工资800开始说起