薪资25k，我从字节跳动离职了...

Posted 2022-03-07 TEST_二 黑

这个决定已经在我心头很久了，直到最近字节上热搜，我离职了…

我还是鼓起了勇气写了这篇文章，也算是找到了新目标，有了重新出发的勇气

17 年毕业加入滴滴，之后跳槽到了字节，一直从事软件测试的工作。之前没有实习经历

毕业4年多，测试岗，之前在许多中小公司都待过，其实去之前对字节的价值观和氛围都是比较了解的…

选择去字节的原因有以下几点：

• 从岗位来看，字节算是一线大厂，进去体验学习，顺便镀个金
• 自己内心对自己的认可，能通过字节的技术面，不能说很牛，但起码也不算个水货
• 我父母希望我在一个“体面”点的地方工作…字节在他们圈子里说出去还是挺体面的，而且显得子女很拼搏奋斗
• 总之以上种种原因，我认真准备了一番…最终通过了字节的面试，当时心里还是很开心的，薪资也很满意。

之间完成了一次晋升，换了一家公司，有过开心满足的时光，也有过迷茫挣扎的日子，不过还算顺利地从一只职场小菜鸟转变为了一名资深划水员。

一、从认为是上天眷顾到不适应

刚入职的几天，兴致还十分高昂，和一起入职的同事熟悉公司环境，还帮他解决了一些技术上的问题……然而在接下来的两个月，尽管我有心理准备，但还是非常的不习惯。

感觉对整个文化和大家的行事风格还是非常不适应。

首先是会议多，一个会经常一开就是2小时，而且大家都很喜欢插嘴拖慢会议进度，三句话能数清楚的小问题被塞入了各种高大上的词组重组成了一篇篇的大作文，几个会开下来我感觉我人傻了，真是一种完全懵逼的感觉！

与此同时，刚入职不久我就被指派了好几块业务。之后和这些业务有关的人出了问题全都来找你，每天有两位数的人来找你解决问题简直家常便饭……而我本身也是新人，很多事情不了解，刚入职师兄又被调配到了别的线，感觉挺孤立无援的，把问题抛出去寻求组内帮助，得到的也经常只是“你不了解这块业务就去尽快了解啊”的回复……

没办法，只能硬着头皮啃，因为字节内部用得很多都是自建的工具库、框架，有不少工具文档也确实不咋地，很多时候要找维护人直接去问。然后你一问，对方看你新人，大概率就是几个小时的已读不回……总之解决问题很吃力且低效，还经常直接被人怼。

二、果断离职

在这期间我还接了另一个测试，本来测试是一个小东西，但结果测着测着我发现和说好的不一样啊，很多应该已经测完的东西全都没弄。于是我向其他组员抛出了这个问题，得到回复是“你测一下吧，顺便把某块xxx也重测下。”结果本来的一个小问题变成了一个略恶心的炸弹，最终好不容易算是搞定了。再看了看一起入职的同事，感觉他们负责的工作就比我这边好对付不少，这也让我原本不稳定的心态更加炸裂。

这样的情况持续了一个月之后。某一天晚上我便找熟人打听了一波情况，他一听到我负责的业务，立马条件反射性地来了句“这是个屎盆子啊”。我当时一惊，这才发现我负责的这些业务中有好几块都是公认的坑，属于琐碎需求极多深坑不少，而且很难测出啥成果的。

得知了这个消息后，我晚饭后在楼下溜了一大圈希望能够冷静下，但感觉越想越头疼，重新上楼，打开电脑，钉钉又是一大堆未读消息。大致扫了一眼，满屏尽是：

“帮忙看看啊”、“我们xxx出了问题快点帮忙解决下”、“你测试下xxx”、“用你们的xxx出了问题，你帮忙看看啊”，以及几个群的满屏幕正能量大拇指…

当时就感觉倒吸一口凉气，精神恍惚。其实前几天就有了上班如上坟的感觉，每天都感觉有一个鬼影子跟着自己，大脑时刻都处在一个高压紧绷的状态。尽管这些事情我应该可以继续硬抗一段时间，但这样的做事风格我是真的不喜欢，感觉出了问题每个人都是想办法甩锅，找责任人。我不认为自己可以转变成一个能够与这种氛围相符的人，于是当晚回去后便思考了下决定离职！

我给的建议也差不多，如果你现在在外包公司，多学习争取把自己的技术提升上来，你还要明确自己的职业规划，这样你才有跳槽的资本，才有跟别人竞争的机会。

一、要有明确的学习计划

我在学习的半年后觉得自己啥都懂，但又什么都整不出来，原因就是今天学点Python，明天学点数据库，后天又学点Selenium，一个月以后发现什么都没学会，所以一定要按路线来，往往就是你绕过了那一点点，会导致你根本学不到东西，浪费很多时间。还是那句话：学习千万不要走捷径。

这里我也分享一下我整理的的学习路线，希望能对你们有所帮助！

上面就是我为大家整理出来的一份软件测试工程师发展方向知识架构体系图。希望大家能照着这个体系在1-2年内完成这样一个体系的构建。可以说，这个过程会让你痛不欲生，但只要你熬过去了。以后的生活就轻松很多。正所谓加粗样式万事开头难，只要迈出了第一步，你就已经成功了一半，古人说的好“不积跬步，无以至千里。”等到完成之后再回顾这一段路程的时候，你肯定会感慨良多。

如果你不想再体验一次自学时找不到资料，没人解答问题，坚持几天便放弃的感受的话，可以加入我们的群，946094265大家一起讨论交流，里面也有各种软件测试资料和技术交流。

二、掌握好的学习方法

学：

技术学习，理解最重要，重点要标记，改记的记，改背的背，稳扎稳打。

技巧方式学习，做笔记的技巧，解决问题的技巧。

习：

复习：每学习完一章内容后，要整理、复习和归纳，用笔记本或者思维导图的形式梳理这一张的所有内容。标记重点、难点；整理常见面试题。

练习：每学完一章内容后，要及时的完成课后的练习，一是巩固技术是否掌握，二是查漏补缺，不懂的地方要多看两遍。

重点讲一下解决问题的技巧。因为大家在学习的过程中间，100%会遇到问题，这也是很正常的。

我们都是作为职场人，公司招人就是让我们去解决问题的，而不是去提出大量不能解决的问题。在平时的学习中间就要逐步的养成良好自我解决问题的能力。

网络方式资料查找（搜索引擎）是自己去解决问题的一些方式。

我遇到问题的时候，如果自己解决不了，可以去寻求帮助。

寻求帮助时候非常重要的一点：问题一定要描述清楚，如果有现象，尽量提供截图和代码（截取完整）

不论你是跟着老师系统学习还是咨询身边的朋友，提问都要遵循这个原则，每个人的时间都是金钱，有利于高效解决问题。跟着老师学习会有一对一远程问题解决，也是因为知识付费、价值的等价交换。

建议先按第一个点去提高动手能力，提升自我解决问题的能力，60%-80%的问题其实都是可以用这个方法去解决的，无形之中就积累了很多宝贵经验。

让人眼前一亮的简历必不可少

简历是职场的敲门砖，是拿到offer的通行证，可能对于新手来说，完全不知道怎么下手，这里我写一下我的方法，首先你必须去找一份简历模板，可以是前程无忧，智联招聘，BOSS等自带的模板，也可以是网络上下载的模块，要求：上下结构，简单即可！不要太花哨！这里取几个栗子，什么样的模板是合适的！如下：（对于照片可有可无，长得Nice和可爱的妹纸除外）

有了模板后，然后就要学会包装简历了

1.基本信息：

(1) 需要注意事项：

1.六大要素必填：姓名，性别，年龄，现居地，手机号码，邮箱地址！
2.其次就是填一些对你自己有利的信息，比如：学历：211本科，英语：六级！等，
3.对于妹纸来说可以填写：婚姻情况，这一点对于女性在职场来说是比较重要的一个因素
4.不要填一些无关紧要的信息，比如就有些人填：政治面貌：团员，籍贯：汉族等，

(2) 示例如下：

2.教育背景：

(1) 需要注意的事项：
1.一般格式为：2006.9-2009.6 湖南信息学院 软件技术专业
2.如果是高中学历，个人建议包装学历，因为不包装你连面试机会都没有.。
3.如果是非计算机专业，专业可以不写！
4.可以在下面加一些你在学院的有利经历，比如：曾获得2008年励志奖学金！曾获得什么证书等！
(2) 示例如下：

3.专业技能

(1) 需要注意的事项：
1.个人建议一般要写8条以上，包括数据库，Linux，测试理论，接口测试，自动化测试或性能测试选其一！
2.每一条写的内容多一点，不要几个字就结束了 ，错误示范：熟悉数据库的增删改查！
(2) 示例如下：

4.工作经历

(1) 需要注意事项：
1.一般格式为：深圳市XXX信息技术有限公司 2018.4-2020.4 软件测试工程师
2.工作职责：建议写3-5条工作职责！主要写你在这家公司主要做的事情！
3.注意包装前通过天眼查看看这家公司的主要业务，办公地址，成立时间等信息。这个在面试时可能会被问到！包装的更详细的需要记住公司在几楼几室，每天做什么车去上班等。
(2) 示例如下：

5.项目经验

(1) 注意事项：
1.个人建议：至少写四个项目，为什么？因为最近几年培训机构出来的人写三个项目的写太多了，所以个人建议写四个项目
2.项目中最好包括：app项目和web项目。
3.第一个项目是最近做的项目，也是面试官重点问的项目一定要非常熟悉，对于没有做过项目的新手来说，个人强烈建议去下载一个项目熟悉！可以是手机上的app也也可以是web项目！
4.项目职责建议6-8条以上！
(2) 实例如下：

6.自我评价
(1) 注意事项
重点放在：沟通能力，合作精神，学习能力，性格，抗压能力上！
(2) 示例如下：

这里我也整理了一些软件测试的简历模板和面试题，有需要的小伙伴可以关注公众号：豆子熊，免费获取！

这些资料，对于做软件测试的朋友来说应该是最全面最完整的备战仓库，这个仓库也陪伴我走过了最艰难的路程，希望也能帮助到你！凡事要趁早，特别是技术行业，一定要提升技术功底。

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