7个月的测试,来面试居然要15k,我一问5k都不值
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在深圳这家金融公司也待了几年,被别人面试过也面试过别人,大大小小的事情也见识不少,今天又是团面的一天, 一百多个人都聚集在一起,因为公司最近在谈项目出来面试就2个人,无奈又被叫到面试房间。
整个过程我都是非常认真负责的,不管是有经验的还是没经验的, 大概近60分钟。 主要是技术面试, 在近30分钟内, 我与被面试者是以交流学习的方式进行的, 整个沟通过程比较愉快但是内心毫无波澜。
作为一个面试者, 应该有好的态度, 与被面试者平等沟通, 试图引导他/她分析问题, 不随意打断他/她, 更不能以卖弄自己那一点点臭知识为目的, 毕竟我们希望招到的是合适的人。 另外, 如果被面试者很厉害, 那么,这也是面试者学习的一个机会。学习和尊重, 从来都是双向的。
看到了很多份简历,好几个都是几个月测试经验的来面试,最离谱的是令我印象最深刻的,一个8个月经验的,问薪资一张口就是要15k,这份自信也让我对他极其感兴趣,以为是来了个大佬,没想到我一问不提测试工具,仅仅基础的技术很多也知之不详,多数人数年的工作经验仅仅是功能测试堆起来的,毫无深度,对于APP自动化等等一问三不知,都停留接口测试的基础方法层面上,自动化进阶问题更是一问一个死,前沿技术最新动态也毫无关注。他上家公司中途项目夭折,才来找工作,真是一整个大无语 了…
如果是共性问题,那就说明一个趋势,不用看数据报表和新闻,从这个缩影就可以判断:今年到明年很多中小IT公司要倒很大一部分。而且各种群和微博总爆出工资发不出、公司融资困难等,这种事件越来越频繁。
最后招了2个谦虚而且还算不错的也算能帮手了。我跟几个朋友说起这个事,他们也有同感,人心浮躁,肯踏实做技术的没几个,大批只冲着高工资来,做什么都停留在能用,而不是会用而。
做为一名有5年工作经验的测试人员,接下来我想分享一下这些年来,我对于技术一些归纳和总结,和自己对作为一名高级测试者需要掌握那些技能的笔记分享,希望能帮助到有心在技术这条道路上一路走到底的朋友!
【自动化测试提升路线】
1.自动化测试必备Python编程内容
2.Web UI 自动化测试基础内容
3.Web UI 自动化测试实战内容
4.APP UI 自动化测试基础内容
5.APP UI 自动化测试实战内容
6.API 接口自动化测试基础内容
7.API 接口自动化测试实战内容
8.CI/CD持续集成专项技术
9.自动化测试框架实战技术
上面就是我整理出来的一份自动化测试工程师技术路径图。希望大家能在这个成长过程中收益良多。全方位提升测试技术,建立一套属于自己的技术体系。帮助大家不断学习和优化技术栈,跟进先进和主流的测试技术,给到大家带来的不仅仅是技术和薪资的提升,更多的是改变测试人在IT技术领域的地位和心态,拔高测试行业的技术深度。
最后感谢每一个认真阅读我文章的人,下面这个网盘链接也是我费了几天时间整理的非常全面的,希望也能帮助到有需要的你!
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