极客与团队+1读后感

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篇首语:本文由小常识网(cha138.com)小编为大家整理,主要介绍了极客与团队+1读后感相关的知识,希望对你有一定的参考价值。

开卷有益,此书读的缘由是看到专家故事汇中 蒋幼宇 推荐的一本书。第一次读没有感觉,纯粹为了读而读,第二次读时带着问题读的,有较大的收获。感觉看懂了作者的主旨所在:

1、极客是什么? 极客和团队有什么关系呢?

   》》 对技术有较高追求,痴迷技术的需要创新思维的脑力劳动者。  某种意义上,每一个软件开发的人都可以称为极客,极客不能离开团队而独立存在,相互依存的关系。 

2、作者命名的极客和团队,全篇的主旨是什么呢?

》》主旨是HRT,谦虚,尊重,信任。 一个成功的团队应该讲究和注意的关键点,由个人--团队内--团队间--组织--客户层层递增。 团队文化营造,团队成员之间,团队和周边之间,团队和所在组织,团队和客户之间都要遵从以上三点。现在软件团队常说的工程师文化打造本质上就要是打造一个具备HRT文化氛围的以团队使命为奋斗中心,以极客工程师组成的一个高效组织。

3、此书特点是什么? 是否值得深读?

》》五星推荐。通俗易懂,行文流水。一切是那么自然,同时又是那么逻辑清晰。 值得多次重读,直到内化自己的软实力,很多我们认为显而易见的道理讲的那么有血有肉,可直接用来指导具体实践。

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