构建之法的读后感

Posted 2020-10-02 李嘉来

构建之法的读后感

  七月份读完了构建之法这本书，粗读，基本了解了软件工程这个专业的工作，就业，和前景。目前有如下体会（构建之法这本书正如前言所介绍，适合软件工程的任何阶段去读，我现在只阅读了一遍，还会继续地读下去）：

一，      原来，软件工程并不是像我再选专业之前认为的那样，只是一群人在一起敲代码。软件工程的定义是把系统的，有序的，可量化的方法应用到软件的开发，运营和维护上的过程。（构建之法P8），而软件工程这个专业里细分了，软件需求分析，软件设计，软件构建，软件测试，软件维护。以前只是简单的构想，软件只是一个人写完的，在读完了构建之法后，觉得以前的想法很幼稚，软件工程没有个人英雄主义，而是一个团队，一同辛苦努力工作的结果。去写任何一个软件，都要有规范的步骤，分析需求---生成设计文档---设计复审---代码规范---具体设计---具体编码---代码复审---测试。成熟且实用满足需求的软件并不是一蹴而就的，而是一群人的成果。

二，      读完构建之法后，简单了解了软件工程师的就业，和考证，第三章系统讲解了软件工程师的成长之路，引用P59页的图表，SDE初级软件开发工程师（入门。在学校里学到了些技能，尚未在实践中得到充分锻炼）---SDEⅡ中级软件开发工程师（独立。可以写别人交给你的任何东西，不明白时知道去问谁）---Senior SDE高级软件开发工程师（小组领导。影响着3-12名工程师，或者是他们的行政领导；或者是他们的技术带头人）---Principal SDE首席软件开发工程师（团队领导。影响着10人以上的大团队，成为影响团队成败的关键人物）。书中还给出了有中国特色的好工程师的要素。

三，      通读完整本书之后，要成为一个善于交流，说到做到，接受团队赋予的角色，全力投入团队，融入团队的软件工程师。我认为，一个优秀的软件工程师，不管代码写的好与坏，首先要是一个善于交流，懂的合作的人，善于同团队交流，才有利于共同解决问题，才有利于代码复审等后期工作的展开，我相信，当软件公司在招聘人才时，首先会注重他的交流与表达，能否融入这个团队，其次才是写代码的能力。我希望自己在以后的学习过程中，要多与人交流，不能是自己独自一人闭门造车。

四，      第四个感悟就是规范化，读完这本书后，看了看自己大一一年写过的作业，如果不是自己单独给每个VC文件命名，有很多代码自己看完了都不知道这个的功能到底是什么，需要在重新运行一遍。在构建之法中，强调了团队规范的写代码的规定，比如4个空格要优于TAB键，其次在命名变量的时候要选取合适的单词作为变量名，截取我写的代码的片段，自己在没有阅读之前真的是太太太太太不规范了，太太太太太太太随意了

void Student::setStudent()

{

cin >> xuehao;

cin >> nianling;

cin >> name;

cout << "建立信息函数被调用" << endl;

}

学号，年龄等信息直接用拼音表示了出来，在写代码时虽然简单明了，但是现在再反过来看时，真的有些看不懂，不利于后期的改进和他人的阅读。自己第二个的缺点就是，没有注释！没有注释！没有注释！在作业中很多Class类是干什么的现在在看已经忘了，再加上自己代码写得很不规范，导致了我写的程序，连我自己都不明白这段程序是执行什么的，是完成什么功能的。

 

  以上是我的部分感悟，构建之法这本书真的很好！正如前言所说，这本书就应该每个软件工程专业的人人手一本，这本书给我的感觉就是适合一直去读反复地去读，每个不同的阶段去读都会有新的感受。在小学期以后我回去读第二遍，第三遍，获益匪浅的好书!