职场丨努力越说越不值钱

Posted 2020-06-16

努力值钱吗？值钱!!!但是他存在一个怪圈，就是越说越不值钱。

 

职场上，有一种人，他们只是看起来很努力

 

每天第一个来公司，最后一个下班，每天都感觉忙忙碌碌勤勤恳恳的。成绩却寥寥无几。网上有很多文章称这种努力只是看起来很努力。其实你的努力一文不值，因为你没把它变现。

 

这也让很多主管对这样的职员又爱又恨，提拔他吧，没有成绩，辞退他吧，毕竟他也这么努力。

 

我们身边的通过努力而成功的励志人物和故事不胜枚举，但是相信努力就会成功的话，你就输了。

结果是第一位的，努力只是成功的解释。

没有功劳，努力就是“白劳”，职场上，要的是结果，而不是过程，不论你多么辛苦忙碌，如果缺乏效率，没有做出业绩，那么一切辛苦都是白劳，一切的努力的价值都不大。一句话，老板只看结果不管过程！

努力不是解决问题的方法，为什么不换个方向

这个世界上，大部分都是懒人，只是有些人表现在行动上，有些人表现在思考上。第一种是看得见的懒，第二种却成了人们眼中的努力勤奋。如果你“努力”了还是做不好，那你干脆辞职吧——既然你完全燃烧了小宇宙都还是不行，那你实在不能胜任这份工作。

一定要知道我们的努力为的是什么

有些人纯碎是为了表现自己，比如说领导在的时候就努力工作一下，让领导觉得自己很有上进心，领导不在的时候就各种散漫工作甚至是拖延工作，这样我们只是表现的努力，就算领导赏识想提拔我们，那么自然也会受到其他同事的阻扰，这对于我们在职场当中的发展来说是非常不利的，我们不要为了做一些表面工作而努力，我们要真正的为了自己的发展而努力，只有这样的努力才是真正有价值的努力。

 

目前社会上的人努力程度之低，大部分时间内还轮不到拼天赋。而靠拼努力加天赋获得的成功，恐怕会是一个巨大的成功，其实大部分人不需要那么成功，只需要生活的不错就足够了，所以这个时候，我们更需要动一点脑子。

 

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　-------转自网络