因为无知,所以胡说
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没在正规的团队混过;其实,也没有什么可遗憾的,平时听来的:某某公司,某某团队, 采用xxx管理方式,取得了xxx的业绩,这都是包装好向外展示的,好的会锦上添花,坏的一笔抹杀掉,一字不提; 没在正规团队混,并不代表没有观点,当然观点总是个人的,总会有零零总总的人说你太片面,如果太在乎,也就没有人出来说话了; 最近被调到兄弟单位支援了一个月;没有什么收益,也没有什么损失;(高能人事一定会说:你浪费了一个月,就是损失;呵呵,哎);总结一下看到的,想到的,
加上之前的曾经经历过的惨痛项目,说说项目要出大问题的征兆。
当然,出于职业的特点,我总是能发现些问题,但对不起,我不清楚如何解决; 项目出问题的征兆 1.需求一直不封版; 其实这是软件开发的大忌;(千万不要说敏捷不就是拥抱需求更改么? 如果敏捷的作用是让你加班的理由,那最好还是不要用敏捷了) 2.测试做的大部分工作不是测试,而是跑路; 1)开发说完成了,其实只完成了一部分; 2)没完成的,等着你提bug; 3) 你不提bug,他不做;你口头提醒他这个没做,他做完了,他也不和你说; 4)前端和后端相互推诿,这是前端的事<->这是后端的事 3.没有人关心到底这东西怎么用; 设计只是纸面上的东西;很少有产品能做个活起来的东西来宣讲功能; 分工的不同,造成了每个人只完成自己的一部分,没有总体的认知; 结果就是:做好了,产品最后看东西,和他自己设计的有差异;反正开发过程中 他是不会主动说我来体验体验;有些更离谱,上线了他都不知道到底做成了什么样; 开发人员么,压根不会用; 其实这三点就差不多了;总结下,就是 ,没有责任心的人,能力再强,也做不出像样的东西
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