2022年找工作确实不易

Posted 2023-01-18 Sam_Deep_Thinking

最近星期六日，经常被约出去喝茶和喝咖啡，本来应该还是不错的，但是居然是被拉去听他们吐苦水。

2022年工作太难找了。

听了几个老友的吐槽后，我收集了一下信息，大致内容如下：

• 今年是职位少竞争的人多，且跟你竞争的人，实力都还不错。起初他们的预期是挺高的，要找到合适自己的工作，又或者想更进一步，跃迁到另外一个职级，比如说，从技术组长跳去做技术经理。但是事实是残酷的，目前他们已经开始在调整自己找工作的预期了，只要不要太差，他们就想去了。但是就算是这样，面试完第一面后，基本都没消息，一个星期过后，没有消息，基本上就意味着没机会了；
• 整个职业生涯里，没有亮点，平平无奇，吸引不了去应聘的公司。在今年尤其如此，如果自己本身没有好的一些亮点，无疑大大的增加了找工作的难度；

那还能怎么办呢? ，只能继续坚持找下去。总不能又来个一时冲动，去做自由职业者吧? 哈哈，听完他们的述说后，我就简单提了几点建议：

• 还是需要冷静下来，好好分析和梳理一下，自己目前到底有啥优势，是通用优势还是相对的优势。比如说，项目管理能力，这个跟行业或者公司没关系，掌握了就是掌握了，这项能力是通用的，到哪都能发挥作用。而像你在某个特定的行业做过，有相关的经验，比如说，茶饮餐饮行业的，你可以集中精力优先去找一下这两个行业的岗位，机会会多一些；
• 降低找工作的预期，被太把自己当回事了，公司还行的，就先进去工作一段时间，后续再做进一步的打算。不能让职业空白期太长了，会导致你后面更加难找到工作。一定要持续的努力的继续找下去；
• 人脉人脉人脉，在2022年这种残酷的环境下，找工作，优先考虑通过人脉，这样面试的机会和通过的机会会大很多。

今年的话，当前的工作再不爽，能忍就忍吧，尽量别裸辞了，因为有可能导致你从此失业了。按照目前的情况，未来几年都好不了哪儿去的罗。