从体制内的国家干部转变为自由职业者-2017年总结

Posted feixuelove1009

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篇首语:本文由小常识网(cha138.com)小编为大家整理,主要介绍了从体制内的国家干部转变为自由职业者-2017年总结相关的知识,希望对你有一定的参考价值。

一、人生经历

我的这半生经历可以简单概括为:5岁上小学、16岁进入某985大学、20岁本科毕业,然后进入体制内摸爬滚打16年(其中某段时间返校读了脱产的计算机研究生),36岁主动辞职,从体制内出来,成为自由职业者。

人生中经历过的几段重大节点:

  • 没读中专,而是上了高中;
  • 考上了心仪的大学,却没有进入热爱的计算机专业,而是被调剂到汽车专业(原因未知,估计是...你懂的)。但那个时候啥都不懂,也没人指路,傻乎乎的就去了;
  • 01年毕业的时候,没有选择去深圳闯荡加入计算机行业,而是进入了体制内,从一个基层技术干部做起;
  • 07年脱产攻读计算机专业研究生学位,为辞职做准备;
  • 然而因为各种原因蹉跎了十年,36岁才终于放弃饭碗,从头开始。

二、为什么要出来

体制内的情况不方便细谈,总结就是我智商够,但是情商不够,而且收入实在是低,在北京生存困难,至今没买房子(后悔死了)。跟很多人想的不一样,体制内没有铁饭碗的,真混不下去,一样有可能被辞退。考虑了家庭、生活、理想、幸福指数(我是不是想多了?),终于还是决定主动离职,尝试换一条路。出来的时候,我已经是高级工程师职称,处级干部待遇,获得过两次省部级一等奖,两次二等奖,也算有点底子。

三、这一年经历了什么

2017年初,办完离职手续,要开始找工作了。因为学习和工作的经历比较复杂,并且具备汽车和计算机双专业,主管过大型项目,对项目管理、设计开发、产品测试,以及课题申报、招投标、专利申请、预算结算等都比较精通,算是个多面手,所以刚开始还是意气风发、信心满满的。结果.....受打击了。

1. 百度求职

其实我最好的工作方向是智能驾驶、无人车辆,简直是专业绝配啊,并且原来的工作中有从事过这块内容。于是拜托百度的同学帮忙内推,自己也在百度社招上面投了简历。然而,石沉大海,未有任何反馈。我非常纳闷,难道是简历写的不合适?仔细修改,再投,还是没用。后来,同学说可能是百度无人平台高层变动,暂停招聘了。好吧,咱们无缘。

2. 京东求职

同样是无人车方向,也是托朋友关系,简历投递很顺利,一个星期后面试。过程不详说,技术面试和主管面试都没问题,非常满意,甚至双方在某些地方曾经还有过接触,感觉这次稳了。再等了一个星期,HR电话通知去谈待遇,看来基本没问题了。不料,约定时间的头天又说总裁要再面一下,好吧,准备充足,又去了。京东对无人平台很重视啊,我面试的也不是管理岗,居然出动了总裁级别,具体是谁我就不说了,大家可以百度。当然,我这么多年体制内摸爬滚打,高级别的领导也没少见,同桌吃饭,聊聊天也是有过的,肯定不会怯场。聊了有一个小时,过程也不细说,但感觉不太好,可能是我还没有从体制内完全走出来,没有get到对方兴趣点,这事看来悬了。果不其然,一周后,告知落选。看来,我和京东也没缘分。

3. 某标准行业公司

这家不是我自己投的。是我在招聘网站上面随手仍了个简历,对方搜索到的。对大公司有了心理阴影后,想了想,不能自视太高,应该放下身段。但我留了个心眼,网上搜索了一下该公司,评价不太好,管理者比技术人员多。想了想,权当刷一波经验,去看看吧。公司位置在宇宙中心,办公环境大、宽敞,但没看到几个人,漂亮的前台兼秘书在嗑瓜子。一番交流、填表后,来了个女主管,准备面试。这个女主管看起来比我还紧张,于是我就问了句,你们邀请我面试的这个“董事长助理”是个什么岗位?对方懵了,说还是让技术领导来吧。于是我也懵了。

过一会,来了个分管技术的副总裁,人挺和蔼,说话不紧不慢,跟我介绍了一个小时公司的情况,我的头都快点木了。终于进入实质性阶段,原来我这个“董事长助理”岗位指的是直接对董事长负责的技术协助经理。其实这个时候,我已经放弃了该公司,于是就开了个我自认为的‘天价’,对方没有立刻回绝,说等董事长回来后决定,然后我就走了。本以为基本就这样了,不会再有联系。没想到一个星期后,对方居然还电话通知说,他们董事长想约我谈谈,这是同意我的价格了?否则还谈啥?但是我还是没去,不仅是不想去,也是因为那时已经拿到offer了。

4.某VR创业公司

公司老板是我学弟......年轻有才啊!

公司位置不在市中心,而是某处新开发的写字楼,但是对我却是很方便。驱车前往,先填表,然后COO开始面试我。这一面,不得了,非常合拍,感觉我的技术能力和方向,正是他们要找的那个人。然后CTO也来了,聊得也不错。最后又去跟我的老板学弟聊,发现大家也有在圈内的共同熟人,感觉比较认可。这一面就是从中午到晚上,最后COO大哥,拉着我,指着一个工位说:这就是你的工位了,以后你就是我们的项目主管了,你明天就过来入职。我当时很尴尬,大家还没谈薪水待遇等问题呢,怎么能这么快呢?于是找了个借口,赶紧出来了。其实,这个时候,我还有别的面试.....

5. 某大数据公司

这是一家很NB的公司,虽然不著名,但体量很大、背景很深,属于潜水的‘巨鳄’,详细不能说。

在上家VR公司面试后不久,就来这家我投了简历的公司面试,职位是售前项目经理。对方看重我的体制背景、项目管理经验、招投标经验。面试很简单,直接主管的副总裁看了看简历,问了问情况,觉得不错,就带我去找HR经理。HR经理挺好,给我要求的薪水砍了点....,还好,我已经往上抬了点(窃笑),所以最终感觉还算满意。约好明天入职,立刻上岗。也就这天,我接到VR公司的电话,对方把薪水提高了,还考虑以后可以给点股份,但是要求一周6天的工作。

作为一个刚从体制内出来的人,我对996是很抵触的。综合考虑半天,觉得还是这家大数据公司更好点,薪水更高、发展前途更大,而且周末双休(后来才知道被套路了)。VR在当下,日子不太好过,于是只能对不起学弟了,祝你们事业蓬勃。

除了上面介绍的这几家,我还面过一些公司,有胜有负,就不单独介绍了。

四、现在在做什么

按理说,我现在应该在大数据公司,做着我的项目经理,不会在这里写博客。可事实是我从大数据公司主动离职了,为什么?

  • 公司虽然没明着说996,但周末基本要加班;
  • 节奏太快,上午的活不能拖到下午,更别说过夜;
  • 公司架构复杂,部门关系理不清,存在斗争,下面的人不好干;
  • 每天下班前开会,开着开着就九十点了;
  • 一个人当两个人使,刚进去没多久,就压上重担;
  • 以前我是当甲方的,现在当乙方.....

其实,我心里很明白,上面的原因都不是事,大多数公司都这样。真正的原因是在体制内呆了16年,别的没学会,臭毛病倒是一堆。要双休,要有时间照顾家里,要给孩子辅导功课,要定期锻炼身体,要有旅游休假,要工作时间自由,要做甲方....总之我真的不适合在公司企业里。

也是翻腾了好几个夜晚,也曾强迫自己适应过,但最终还是意识到自己已经老了,心态不正确了,真的没法在职场里拼搏了。正好当时,被一句鸡汤迷了--人总要做点自己喜欢的事情,于是果断辞职。我真是个loser啊,太任性了。

辞职干什么呢?当然是研究自己最喜欢的计算机技术。我本人对Python和Django还算比较精通,于是就从无到有,在阿里云上买了个主机和域名,用Django写了个个人网站,又花了半年时间,原创了Python教程和Django教程,并免费挂在网上供大家学习。梦想是像廖雪峰前辈那样,靠点击和流量就能生存就行。目前网站开通才三个月,每日已经有几千的PV和几百的UV了,大家的评价还不错。有兴趣的可以点击访问,刘江的博客和教程,多提宝贵意见,谢谢!

五、总结

人生这么多年,尤其最近一两年,总结出了一些心得,分享给大家。

  • 男怕入错行!入了行就不要再换了,换行的代价太高,错就错下去;
  • 如果没有背景,请一定一定一定不要去体制内;
  • 已经进了体制内的,还是坚持下去吧;
  • 计算机技术日新月异,不变的只有学习;
  • 人无远虑,必有近忧。不要埋头做技术,要抬眼看世界,规划好自己的职业生涯和技术路线。

不知不觉一年过去,有成功也有失败,但不管怎么样都要向前看,万一梦想实现了呢?^-^!

好了,胡言乱语到此结束。祝大家也祝自己2018年收获成功和喜悦!

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