程序员面试被问,有没有别家的offer?这个问题怎么回答?

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面试时,常常会被问的一个问题是:有没有别家的offer?这个问题怎么回答?

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一位程序员吐槽自己太笨:

总是如实回答没有,因为我觉得如果公司认可我,有没有别家offer都没有影响。但一旦说没有,面试就总是被挂。

如今我明白了,这个问题只是面试官和hr为了转嫁责任。如果没有别家的offer,他们把我招进去后,我能力不行,不能胜任工作,他们就会担责任。如果我有别家offer,他们就把责任转嫁给我,说我是面试选手,别家也被我骗了,不用担责任。

网友说,自己也说没有别的offer,然后拿到offer了,可能不是这个原因。

有人说,如实说没有offer,想要你的公司会很开心地赶紧给你发offer,生怕晚了你拿其他家。

有人说,自己都会说在早期阶段,一样能拿到offer。

所以,有没有别的offer并不重要。


有人说,只要把你招进来,不管你是什么选手,都是他们的责任。如果他们因为你没有offer而拒绝你,最大的原因就是担心你没有竞争力。如果没有offer却假装有,hr都是人精,一问就知道你在撒谎。

有人说,有其他offer意味着企业方想录用你需要经过竞争,所以一般企业问这个是想了解竞争对手及市场行情。可以转变一下回答方式,比如把没有offer说成最近刚开始面试,有几家都在面试中还没出结果;把有offer说成正在谈薪流程中,或者有收到书面offer,但还在对比中。

有人说,归根结底还是能力问题,不如他们公司的offer,他们会看不起应聘者,比他们公司强的offer,他还怕你鸽了。

所以,楼主别想太多,还是从面试问题和要求着手好好准备面试吧。


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面试时要不要说自己有offer?

已经拿到的offer就像是赌场上的筹码,有时候可以起到定乾坤的运用,有时候却会适得其反,所以要慎用。

如果面试的公司对你很满意,特别希望你加入,这时候你说手头有offer,可以在一定程度上帮助谈薪,否则可能会被压薪。

如果对方对你不是特别满意,而且有不止一个候选人,这时你如果说自己有offer,就可能会被对方从名单上移除了。

所以要不要说自己有offer,以及怎么说,需要看具体情况。但一场面试能否成功,归根结底还是要看个人能力,所以别在这些小事上牵扯太多精力,提升自己才是王道。

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