字节测试爆料薪资普降17%,薪资和假期之间的抉择

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篇首语:本文由小常识网(cha138.com)小编为大家整理,主要介绍了字节测试爆料薪资普降17%,薪资和假期之间的抉择相关的知识,希望对你有一定的参考价值。

取消大小周后首次发薪水,字节跳动员工炸锅:薪资普降 17 %

2019年7月校招入职字节跳动,软件测试工程师,说说两年多来的工作体验

薪酬&福利

字节跳动的薪酬和福利在互联网公司里来说还算不错,每年校招薪资可以在offer show上搜到,不过近两年的薪资竞争力还是比不过16-18这段时间,毕竟以字节的招牌已经不太需要像几年前那样高薪招人了,对比起近两年鹅厂的薪资来说,真的很一般。

还有就是,字节没有普调,待一年不涨薪的人也比比皆是,恰逢8月取消大小周,集体降薪17%,所以脉脉上讲「入职即巅峰」还是有道理的。

大城市包含了房补和一日三餐,房补跳槽的时候无法算到base里去比较吃亏,一日三餐真的一言难尽,千万不要相信什么顿顿小龙虾这种鬼话,伙食质量是肉眼可见的下降,经常会有餐饮工作人员拿着礼物要你扫码好评。我曾经反馈过几次食物难吃、不新鲜,马上就会有人找你聊天,手动狗头,聊完也没什么用,该难吃还是难吃。

年终奖一般是四月底发,所以即便拿到年终奖再跳槽也会损失一段时间,资本主义惯用招数不多说。自从一鸣卸任后,各种all hands会议也是打太极居多。

以字节跳动的工作强度来说,目前没有了加班费后的薪资,其实没有阿里腾讯美团有竞争力。但还是要看部门,如果是tt、抖音,至少年终奖能找补回来,至于字节三坑,还是要看水平,如果是一个校招拿到大厂offer不太容易的水平,可以多呆几年学学,如果是校招offer收割机水平,真的没必要。

职业发展

在大厂,虽说有mentor机制,但根据我观察到的现象,这完全取决于mentor人品。在一个快速发展疯狂加班的公司,很少有mentor会耐心的从技术、工作方式、交流沟通等角度给你提供帮助,因为大家真的都太太太太太忙了。我几乎每天都会按照学习计划学习到凌晨 12 点半甚至更晚,也记下了一本接一本的学习笔记。后来尝试着接触一些代码和一些框架,把自己所学的知识融入到你自己的项目中去。把自己的项目整理出一个测试框架去学selenium,网站的架构,代码知识,知识,网络瓶颈,系统优化,优化脚本,去设计场景,去获取目标用户量,去执行,去分析压力结果。

现在回头看,那种学习热情自己都觉得有些不可思议。可能是内心深处总有一股不服气,不为别的,就是想证明自己。

做为一名测试人,我想分享一下这些年来,我对于技术一些归纳和总结,和自己对作为一名高级自动化测试需要掌握那些技能的笔记分享,希望能帮助到有心在技术这条道路上一路走到底的朋友!

软件测试工程师需要掌握的知识:

  • 计算机知识,包括编程语言,掌握至少1门开发语言,比如C、Java、C#等,

  • 1门脚本语言,比如Python、Perl、Ruby、Shell中对于测试工程师未来更广的职业发展非常有帮助。

  • 数据库知识,对于绝大部分项目或互联网项目,都会有数据库,所以掌握至少1门数据库,比如Oracle、SQl Server,DB② · mysql等。

  • 操作系统,比如Linux、Unix,Windows核心命令也非常重要。对于有些涉及到网络的,网络和通信知识,比如TCP/IP协议也非常重要。

  • 软件测试需求分析与软件测试用例设计核心工程方法。掌握主流的软件测试工具,比如性能测试工具JMeter/LoadRunner,自动化工具典型代表Selenium/UFT/Appium,测试管理工具等,事实上光有这些工具还不够,还需要真正理解其背后的实现原理。

  • 掌握核心的研发流程,比如RUP,测试流程,比如双V模型,或者是现在流行的敏捷测试等,也是同样重要。方法是秘笈、工具是兵器、流程是套路。

大家在学习过程中还是要好基础,多上手实操,话不多说,这里再上一次干货!这是我整理好的各阶段技能学习资料+实操讲解,适合私下里学习563251944,比找资料自学高效多了,分享给你们,

一、 熟练使用SQL

  • 常用的 sql 语句一定会写。比如说增删改查之类。

  • 了解数据库的事务、会编写存储过程、熟练常用的系统函数。

  • 了解并可以进行数据库的备份、迁移、还原、镜像等操作

  • 对 sql 语句进行调优,并对可以对运行的语句监控查看性能

  • 了解数据库集群等操作。

二、 Linux

Linux是测试人员的基础功,不需要掌握太难或者很不常见的Linux命令,正常能做到查看日志,定位问题就可以了。

1、基本命令

常用的Linux基本命令,面试经常会问的,或者给出一种场景,问你用什么命令。

2、查看日志

初级测试人员在工作时经常遇到,发现bug,开发不承认或者不愿意解决的情况,测试人员怎么摆脱这样的问题呢?

那就是根据发现的bug根据日志级别,来查看日志,定位问题。

具体的日志级别分为四级:

  • info : 代码 info 信息,不包括sql语句等一些debug信息

  • warning warning : 代码警告信息error :

  • 程序本身报错信息 java.lang.outindexERROR…

  • critical :几乎用不到

一般不符合需求的bug在 debug中,程序本身报错的bug在 error中。

三、 使用数据库,跟数据流向

1、数据库的本质

常见数据库主要是MAYSQL、ORECAL、Redis

其中Mysql数据库是典型的关系型数据库

2、数据库操作

(1) 数据库和表操作

(2)表数据操作

(3)复杂sql查询

四、写好测试用例

测试用例必须包含的内容:

用例编号、用例名称、测试背景、前置条件、优先级、重要级、测试数据、测试步骤、预期结果、实际结果、备注。

1、测试用例的编写流程

需求分析->提取测试点->测试用例编写->测试用例评审

2、编写测试用例的思路

(1)根据产品的RPD,提取测试点。

(2)根据数据流的走向。

(3)根据的架构部署。

(4)编写测试用例的常用方法:等价类划分法、边界值分析法、流程图法等。

(5)覆盖弱网测试、接口测试、安全测试、性能测试等。

(6)常用测试工具有:Postman、 Charles、 Fiddler 、Jemter、Loadrunner等。

3、编写测试用例注意事项

(1)根据项目的实际情况设计测试用例表格

(2)用例格式不要生搬硬套

(3)根据具体情况编写

(4)学会质疑需求,不要完全按照需求来写测试用例,要从客户和产品的角度来理解需求,看到需求之外的功能和体验

五、 http与https协议

面试经常关于Http协议的下面几个问题

  • Http协议原理

  • http和http协议的区别

  • TCP和UDP的区别

  • session和token的区别

  • 公钥和私钥的理解

  • get和post的区别

  • 从输入URL到页面加载发生了什么

  • 什么叫代理,正向代理和反向代理?

六、了解业务

业务熟悉后,会知道很多常识,知道下面的常识之后,你就可以尝试进阶,学习做自动化测试、接口测试、性能测试

  • 什么时候介入自动化 => 当你系统趋于稳定的时候

  • 什么时候介入接口测试 => 当接口开发完毕的时候

  • 什么时候介入性能测试 => 当出现促销的时候,或者抢购的时候(618大促,过年抢火车票,抢优惠券)

比如说,5000张优惠券,大概有多少人抢,在多长时间内抢完。

七、 bug管理

做功能测试,还有个很重要的工作就是bug管理,一个优秀的的测试人员,线上bug非常多,多于和你一起工作的其他同事,但是线上bug非常少,少于其他同事。

1、 bug定义

(1)不符合需求的

(2)程序本身报错

(3)不符合用户的使用习惯

2、bug生命周期

当我们测试人员提交一个bug的时候,自始bug就有它的生命周期,从开始到结束。

3、测试报告

把测试的过程和结果写成文档,对发现的问题和缺陷进行分析,为纠正软件的存在的质量问题提供依据,同时为软件验收和交付打下基础测试报告和测试计划一样,一般由测试leader编写,测试人员需要了解一下测试报告中都有哪些内容。

八、 典型bug

1、抓包作用:测试一个app搜索功能,抓包,抓到一个搜索接口,突然发现抓到了两个请求接口 -> 当访问量上来了,服务的压力上升两倍

2、数据流走向 :测试时候发现页面上数据只有一条,但是数据库里面多了一条 -> 1、数据量变大,查询变慢 2、脏数据太多,瞬间爆满,程序崩溃了

3、弱网测试:app项目一定要有弱网络测试(模拟2g、3g、4g,wifi网络状态以及丢包情况);网络切换测试(网络断开后重连、3g切换到4g/wifi 等)

最后

由于市场大批量流入这些不合格的自认优秀的测试员,使得多数公司不得不降低了期望,但是真正有实力的,基本没有受到什么影响,要跳槽还是很容易的。如果对现在的工作不满意,又没有足够的经验,不妨先静下心来进修一番。

最后为方便大家学习测试,特意给大家准备了一份13G的超实用干货学习资源,涉及的内容非常全面。

包括,软件学习路线图,50多天的上课视频、16个突击实战项目,80余个软件测试用软件,37份测试文档,70个软件测试相关问题,40篇测试经验级文章,上千份测试真题分享,还有2021软件测试面试宝典,还有软件测试求职的各类精选简历。

技术行业要不断地学习,学习肯定不要孤军奋战,最好是能抱团取暖,相互成就一起成长,群众效应的效果是非常强大的,大家一起学习,一起打卡,会更有学习动力,也更能坚持下去。你可以加入我们的测试技术交流扣扣群:563251944(里面有各种软件测试资源和技术讨论)

最后一句话送给大家:机会只垂青有准备的人,这是一个靠本事的社会。有时候,你之所以发展得不好,不是因为没有机遇,而是因为你没有准备好,导致机遇与你擦肩而过。如果你想要学习,什么时候开始都不晚,而不是瞻前顾后,你只要用尽全力,剩下的交给时间!

加油吧,测试人!路就在脚下,成功就在明天!

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