羡慕吗?腾讯推出员工退休待遇:股权年限金随便选
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来源丨TechWeb
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在80、90的年轻人们看来,退休离自己还挺遥远的,但是退休又是每个人都会经历的过程。不过对于部分互联网打工人而言,退休福利待遇要是不错的话,那将也是个不错的“盼头”。或许是为让员工更努力的工作,腾讯为员工升级了关怀方案。
今日,一则#腾讯推出员工退休待遇#的消息引发网友们的热议。腾讯在内部宣布升级员工关怀方案,新增员工退休福利待遇,这是互联网公司首次直面员工养老话题,该话题也一度冲上微博热搜榜。
据悉,腾讯今日升级员工关怀方案,正式推出了员工退休待遇。员工在腾讯就职期间达法定年龄退休时,可同时享受公司为其提供的定制纪念品、长期服务感谢金、退休荣誉金三项福利。其中,长期服务感谢金为6个月固定工资;退休荣誉金提供“服务年限金”和“50%的未解禁股票期权”两个方案,员工可自由选择其一。
腾讯放出大招,连法定退休后的福利都给员工们安排上了,羡煞一众网友,有网友表示,“慕了慕了,又是别人家的公司。”、“这还不让其他公司的员工羡慕死嘛”、“腾讯这待遇真的挺好的,不过腾讯的公司效益也很牛”。还有网友调侃称,刚进办公室不到五分钟,我就已经在看手表,心想“太棒了!再撑过三十四年就可以退休了〜哈哈哈哈哈~”
值得注意的是,目前,互联网大厂员工平均年龄一般在30岁左右,行业退休福利方面尚处于空白状态。有业内人士表示,腾讯此举或引发行业效仿。
另外,近期已有多家企业先后宣布取消“大小周”工作制,严格实行双休,让员工能在周末有一个休息调整过程。如最早是腾讯光子工作室就规定全面双休,每周三为健康日强制6点前下班。以及雷军给金山、小米员工发股票的消息…而就在前两天,网传字节跳动将推行1075工作制,即早10晚7,周末双休。同时还规定工作日7点后加班需提交申请。
无论如何,在不少人看来,支持互联网企业们在员工关怀方面认真“卷”起来。
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