测试人生 | 突破“大专学历+半路转行”标签，从拉垮菜鸟到测试团队骨干，走到这一步很知足！

Posted 2021-09-16 小梧敲代码

为告别频繁出差，从传统制造业转向 IT 行业

我转行进入 IT 行业有 2 年多时间了，在这之前，一直在制造行业做技术售后工作（主要是机电类设备调试），出差比较多，全国各地到处跑，有时候还要去国外。

这份工作做了 2 年多，家里人不希望我一直这样出差下去；另一方面，我自己也觉得之前工作比较枯燥，没有技术提升，干久了容易失去学习的动力，变得懈怠。所以，虽然这个工作的工资在我老家三线城市算中上等了，但我还是选择了辞职。

辞职之后，也面试了本行业一些其他岗位，但发现自己除了继续出差类的工作，根本找不到合适的工作机会。那段时间，整个人变得特别焦虑。好在这时一个熟识的朋友给我建议：可以和他一起干软件测试。

在此之前，我是完全不了解也没有听说过这个职业，就去百度搜索，找到一些有用的信息，但更多的是培训班广告。虽然心怀疑虑，但看到我的朋友和我一样毕业 2 年，学的软件测试，在某大型软件外包企业工作稳定，每天坐办公室，不用到处跑，虽然起始工资并不高，但是人家有双休，想了下，我也决定学习软件测试了。

入行基础差+培训内容低级=找到工作又被辞退

当时咨询朋友的意见，他给我推荐的是 2 个线下培训班，都是脱产学习的那种，价格也都比较昂贵。我随便选了一个离家近一点的，然后就带了个行李箱从家里出发，只装了一些夏季的衣服，除此之外别无所有，颇有一点“风萧萧兮易水寒，不达目标不复返”的感觉…在学校那边住下后，就开始了我的软件测试学习生涯。

说起来有点搞笑，第一天上课学习，我是从键盘打字开始的。当时发现自己打字真的很慢很慢，严重拖后腿，老师就要求我们坚持每天练习打字，这个是最底层的吃饭的本事，必须得行。我一直坚持了差不多 3 个月之后，打字速度才算可以了。

当然，那时候也感觉培训班的课程内容真的很难呀，什么 Linux、SQL、Python、测试用例、JMeter、Fiddler …，虽然后来回过头看，那时候教的都是最基础的知识和工具，而且就像填鸭式教育一样，都是一些固化的内容，但还是觉得很难很痛苦，就像天书一样，而且是每天被人强迫不断往脑子里塞东西。

这段时间有些难熬，不仅学习进步缓慢，而且没有收入，除去昂贵的学费之外，还有各种生活成本支出，自己的积蓄每天都在减少。在这种压力下，整个人变得很努力，真的是比高中时努力太多。如果高考前这样玩命学习，我考上本科肯定没啥问题，也不至于后面因为大专学历而导致的其他困难，当然这是后话了。

在培训班的日子一天天过去，在那里我认识了一些朋友，其中 985／211、普通本科和大专学历的都有。我们小组的学习氛围不错，每天都是在讨论各种问题，基本都是一起学习到晚上 8/9 点之后才会离开教室。就这样过了 3 个多月，我就开始找工作了，我去了女朋友所在的城市寻找机会。虽然当时技术水平还很差，但是这家培训机构会教学员如何包装简历和面试，这样，我一开始也拿到了某家居企业的 Offer，薪水也不低。但是，毕竟毕竟培训内容太初级了，进入公司后发现自己完全不能胜任工作，没过一个星期，我就被辞退了。

男儿有泪不轻弹，人生至暗时刻唯有咬牙坚持

接下来，只能继续找适合自己的岗位。找了一个多月的时间，却发现机会渺茫。因为自己很多测试工作确实没做过，技术底子也差，技术面试基本都过不去。而且大专学历也徒增额外的打击，本科学历的硬性招聘要求一下子筛掉了很多工作机会。

我当时心态差点崩溃，但最后也只能咬牙坚持继续投简历找面试机会。回想起来，这是我人生最黑暗的一段时光，想到自己前面已经放弃和付出了很多，想到家人和女友的期望，却遇到这种结果，内心深处有一股刻骨铭心的刺痛。真的，直到现在我回想起那段时间，依然感到难言的悲伤。那是一种只有男生可以切身体会的伤痛吧！

终于，最后在一个某小型创业公司降薪拿到了一个工作机会。我刚去的时候，因为是“从培训班出来”的，测试项目实战经验基本没有，业务上基本没法上手，组长对我很不满意。没办法，我只能厚着脸皮去请教同事。好在同事们对我好，遇到问题基本都会给我讲解，我也拼命的学习。就这样，我度过了 3 个月的试用期。可能是因为加班比较多，也可能是大家觉得我人还不错，虽然组长对我工作能力不是很满意，但是在转正答辩的时候，老板直接让我过了，内心很激动～。至此，我终于算正式入职，成为了一名初级软件测试人员。

在后面的工作中，因为同组的同事比较给力，他带我学习了一段时间，就让我一个人去负责一个大模块；我遇到问题也会反馈请教，他的思路真的很清晰，帮助我成长很多。我很感激在一开始入行的这段青涩岁月，能遇到这样一位 Mentor。

再后来，由于我进步明显，工作表现不错，一个人一逐渐可以负责一个大模块的整体测试工作时，公司给我涨了工资。当然，我离这位 Mentor 的距离还是很大的，接口自动化、Python、Java、测试平台、性能测试等，感觉他什么都会。而自己只懂一小块业务，感觉要学的很多，时常感到焦虑。后来他给了我一本接口自动化测试相关的书让我入门，我坚持每天下班后都对着书不断的学习练习，但是就这样过了 2 个月，我感觉自己还是没搞明白怎么做接口自动化。

我同时也在学着 Python 编程，自己看书学习的效率也很低。我觉得这么学习下去太耽误时间了，就想着再报一个能真正提高自己自动化测试技能和实战经验的课程。希望能成为我的 Mentor 那样，肚子里真正有货，到哪里工作都不愁的人。

系统提升实战经验，向测试开发工程师进阶

这时正好看到另一个同事每天都在看视频课程，技术提升也很快，那种认真学习和进步的状态令人羡慕。我就去请教应该报哪个课程？他推荐了一个很不错的课程（具体的就不说了），原来他自己报班也踩过坑，之前报的某培训班被忽悠了，广告夸大其辞但课程内容其实很简单。这个课程内容很系统全面，并有足够的深度（可能是业内最强的），非常适合进阶学习，于是我就报名开始正式学习。

因为工作需要，我优先看了接口自动化测试、Docker、持续集成的部分。这些课程真是让我受益良多，最大的亮点是所学内容都能够落地应用，遇到问题的话，也可以及时向助教老师请教。我一般每天下班后保持学习到 9 点左右，学院的助教老师也很给力，帮助我解决了很多问题。我也逐渐从向别人请教，到能够偶尔回答别的同学提问了。就这样，我逐渐掌握了越来越多的测试开发实战技能。

在 2020 疫情之后，这时候的我已经开始负责公司的一大块测试业务了，我也利用所学知识把这块业务做成了自动化，也实现了持续集成。组长很是开心，帮我又争取到了一波涨工资，同时老板还额外给我加了一个月工资作为绩效奖金。

很开心能得到公司的认可，但职业发展总是会迎来下一个阶段的新考验。一个之前关系很好的同事觉得这里的工作流程不规范，就跳槽去了某更大一些的互联网企业，他觉得我挺能干活，就内推我去面试。

突破学历限制，内推被技术总监破格聘用

我抱着试试看的态度，把简历发了过去。同事告诉我说这家公司招人基本要求必须统招本科（至少二本以上），但是因为他表现不错并极力推荐我，技术总监才特别给我一个面试机会，而且据说这个测试开发岗位之前已经淘汰 20 多人了。所以同事也提前给我打招呼，降低心理预期，面不上也不用在意；

但其实我内心还是很在意的，在面试之前的一段时间里，我每天晚上都会复习，复习之前做的学习笔记，把自动化测试框架又重新搭了好几遍。

终于到了技术一面，面试官是测试组组长，问的问题很全面，Docker、Linux 命令、SQL 语句、接口自动化的一些问题、UI 自动化、性能监控工具、持续集成和一些测试工具的编写都问到了。不过基本上我都能回答上来，至少是把关键点都能说出来，当时自我感觉表现还不错。面试官看起来也很满意，也当场告诉我面试通过了。

接着等了 3 天，进入二面。二面基本就是问了一些测试思想。面完后，当场问了我期望的薪资，面试官也没有还价，直接就说好，之后和人事稍微谈下就发了 Offer。薪资涨幅 40%，全年 14 薪，社保公积金都是全额，我当时确实有点不敢相信，然后就觉得我这个大专学历能被破格录用，还有这个薪资真的很满足了。

进公司后，发现同事的技术能力都很强，和我同级的一个同事在写测试平台，写测试工具，同时也自己独立搭建所有的测试环境。之前在学院学的那些 Docker、持续集成、接口自动化、UI 自动化测试技能，这边也基本都在用，公司内部也会经常做技术分享，让我觉得自己能力还是差了很多。

至少测试平台开发这块我需要更进一步提升，另外 Java 不会，Python 掌握的也还不够，现在只能胜任接口自动化和一些小工具而已，希望后续可以提升测试平台开发技能，把自己的短板都补起来。

零基础转行软件测试难吗？怎么学才能找到工作？这应该是所有新人都会面临的问题，所以我结合自己的经历，做了一些总结和学习方法，希望能对大家有所帮助。

1.明确学习目标

想清楚自己的学习目的，我们不是为了兴趣去消遣自己的时间，也不是用爱好去挑战别人的饭碗。而是为了职业，找一份高薪体面的工作。只有明确了自己的目标，才能有学下去的动力。

2.制定学习计划

学习之前一定要做好详细的计划，尽量去细化，按要求一定做到执行，并且能够进行总结归纳，这样可以提高学习效率。

制定学习计划首先要选择好发展方向。软件测试的岗位方向有很多，在测试理论学完之后，如果应用方向不同，要学习的东西也会大不相同。我不能说我要做性能测试，学会测试理论知识，跑去学XSS漏洞，SQL注入等知识；也不能说我要做自动化测试，学会测试理论知识，然后就跑去学loadrunner、jmeter。

学好软件测试学习步骤很重要，大部分新手对软件测试的成长路径并不了解，对有些内容适合什么阶段去学都不了解，钻进牛角尖，事倍功半。最好是有经验的人带你，有大腿抱，学习效率极高，这个我深有体会。如果没有也不用担心，去找对应的软件测试交流群就好推荐（644956177），我当初就是加了好几个软件测试交流群，不停的请教，包括学习，包括方向，各种问题都问。

3.选好学习资料

网上资源非常多，哪些才是真正有用的？我该怎么去选择。所以，选择资料这块就非常重要。我不太建议买书，因为一般书上的内容没有那么通俗易懂，另外看书还是比较痛苦的，我个人是深有体会的。你可以去一些行业大咖的博客去看一些技术文章，一般情况下都是会有新手入门资料推荐的，自己做好整理和筛选。

如果你还是没有头绪，还有一个捷径走，就是去我下面推荐的学习群去请教，学习群都是测试同行和前辈，有很多有经验的人，这样精准去问会更有效率，如果你怕麻烦我建议你采取这种办法，我当时的学习资料就是这么搞来的，我天生怕麻烦，进了交流群之后就天天问，混的熟悉之后，就有朋友直接给我拷了一套资料，我就直接顺着资料的思路逻辑学就行。

我也把我整理的资料以及我的学习路径整理了一下，分享给大家，有需要的朋友可以进群自取（644956177），除了基础到入门的资源，我们现在也搞了不少进阶自动化的资源，从理论到实战，知行合一才能真正的掌握。

4.正确的学习方法

事必有法，然后有成。正确的方法，可以帮你少走很多弯路。如果是一个低效的学习方法，也许别人都已经彻底学会了，你还在思维误区。没有基础的建议先打好基础，有基础的可以看文字。不要怕理论枯燥，基础真正打好, 之后做项目你会茅塞顿开。学习之路本就要耐住寂寞，才有结果。

对于小白来说，有人引导会比自学要高效的多，尤其是容易放弃的朋友。只要每天学习一点，坚持下来会发现其实软件测试非常容易！

5.实践出真知

任何技能的学习都是建立在实践上面的，IT行业就特别强调项目经验。不练习，就像是花了半天时间去学习开枪的理论，结果根本没有机会摸枪，你觉得你打得准吗？想要学好软件测试，对技术有更深的理解，就一定要多去实操，没有熟练度的加成，你学的再多也只是纸上谈兵，一旦面对了真正的问题，你就会无从下手。

要学软件测试其实不难，难的是坚持和相信自己，我的经验是既然已经选定软件测试你就要相信它，相信它能成为你日后进阶的高效渠道，这样自己才会更有信念去学习，才能在碰到困难的时候坚持下去。

还有就是不要孤军奋战，最好是能抱团取暖，相互成就一起成长，群众效应的效果是非常强大的，大家一起学习，一起打卡，会更有学习动力，也更能坚持下去。

机会只垂青有准备的人，这是一个靠本事的社会。有时候，你之所以发展得不好，不是因为没有机遇，而是因为你没有准备好，导致机遇与你擦肩而过。如果你想要学习，什么时候开始都不晚，而不是瞻前顾后，你只要用尽全力，剩下的交给时间！

最后我也整理了一些软件测试学习资料，对于学软件测试的小伙伴来说应该会很有帮助，为了更好地整理每个模块，我也参考了很多网上的优质博文和项目，力求不漏掉每一个知识点，很多朋友靠着这些内容进行复习，拿到了BATJ等大厂的offer，这份资料也已经帮助了很多的软件测试的学习者，希望也能帮助到你。需要的进群 644956177 自取喔。软件测试，与你同行！陪你成为优秀的测试工程师！

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