Hiveel招人啦|现有市场部/技术部多个职位开放!

Posted 2021-04-29 Hiveel唯优车

招聘啦

目前Hiveel唯优车团队有20人，核心管理团队为连续成功创业者，来自于国内外着名的互联网公司和汽车后市场公司高管，对公司内部管理及企业发展战略定位准确；技术团队由美国名校计算机领域博士及硕士组成，在技术方面可以为公司产品的发展及用户体验提供良好优势，保证公司产品成为全美乃至全球市场的方向标。

现有市场部、技术部多个职位开放

市场部实习生

工作职责：

1 市场调研，收集竞品与市场信息

2 协助部门人员进行市场推广活动

3 协调重点项目的执行

4 协助市场部经理进行相关工作

5 新媒体社交平台运营

  

职位要求：

1 市场或相关专业的本科及以上

2 有效的组织能力，注重细节

3 良好的书面和口头沟通能力

4 良好的英语口语和书面沟通能力

5 对于活动流程有清晰概念及独特见解

6 拥有熟练的策划能力

销售人员

工作职责：

1 地域市场调研

2 收集线下汽车商家与市场信息

3 制定与不同商家的合作方案并最终达成合作

职位要求：

1 市场或相关领域的本科生及以上

2 有效的组织能力，注重细节

3 有超强的沟通能力，和客户沟通时能随机应变

4 良好的英语口语和书面沟通能力

5 对车非常感兴趣，有过与车行、维修店打过交道的经验优先考虑

6 脑洞清奇，利用优先的资源和无限的创意为我们出谋划策。

商务拓展BD\PR

岗位职责

1 充分了解公司及产品战略

2 负责开拓、管理线下合作资源并维护重点合作伙伴关系

3 引导并增强C端用户和B端客户对公司的品牌认知，建立和传递品牌形象、品牌情感等；

4 根据公司要求，开展合作洽谈

5 制定合作方案、协调资源，有创新思路。

6 建立详细商务合作伙伴资料库，并协助为公司相关业务提供支持。

任职要求：

1 对新鲜事物有强烈好奇心和学习力，对移动互联网行业有有深刻认知和独到见解；

2 品牌策划与消费金融推广工作经验，有成功的品牌策划案例，责任心强，思路清晰；

3 对社会热点、行业动态、市场变化有敏锐洞察力，并能作出及时、有效的反应；

4 优秀的开拓新业务能力，出色的沟通谈判能力和团队合作精神，具备产品思维，对互联网整体行业格局以及业务模式有清晰认知；

5 性格开朗、思路清晰、执行力强、自我推动，能在较大的压力下出色的工作

6 在互联网或某一垂直领域有广泛的媒体资源及人脉资源者优先。有独立策划和执行大型公共关系活动经验者优先；

7 有出色的执行能力和团队合作精神。

前端开发工程师

岗位职责

1 对自己负责的web前端进行模块化开发

2 对前端渲染时间优化，性能优化

招聘要求

1 3年以上前端开发经验，大前端开发经验

2 前后端开发分离经验

3 能独立开发单页面app，并且将其组件化处理

4 vuejs，react， angularjs开发经验

5 熟悉mvvm设计模式

6 对移动端开发有经验者优先

7 有java后端开发经验的人优先

有数据库经验者优先

欢迎发送简历至

[e-mail]

路途遥远

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