做Java开发一直不相信35岁危机,好像被自己遇到了
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篇首语:本文由小常识网(cha138.com)小编为大家整理,主要介绍了做Java开发一直不相信35岁危机,好像被自己遇到了相关的知识,希望对你有一定的参考价值。
缘起
这两天在脉脉看到一则贴子:
一直不信的35岁危机,好像被自己遇到了。一直很努力的保持竞争力,独角兽和大厂经验都有,换3次工作都是因为遇到业务瓶颈及个人成长变慢。没走上管理岗,最近看机会明显和2年前不同了。cv人才过剩,很多面试官都是小年轻,大家对工作10年35岁的人预期太高了,人生真难,我也只是刚工作10年而已啊!
互联网职场现状
中年危机的话题,这几年非常火,我们看到这个词,心里都不免咯噔一下。毕竟,除了身处其中的中年人,对其最关心的,莫过于二十多岁的职场青年人了。
我未到中年,身边熟悉的不少朋友,从事互联网行业,年龄在 35 岁附近。常常,我通过观察他们,想象自己的未来的样子。
这些朋友,更准确的说,是我的老师,师兄,前辈,在三十多岁的年纪,人生境况各不相同。
有位师兄,打拼多年,现在的职级是阿里 P9。这一两年和他联系较多,主要是作为晚辈后生请教问题。阿里集团有十万员工,在 P9 职级的员工只有寥寥千人,所能够获得的工资和股票,远远超过了普通人的期望。我问过他,怎么看待这几年愈演愈烈的中年危机话题。他没有多说,只淡淡的提了一句,「其实不是像大家讲的那样紧张,如果三四十岁,职级还是 P6,能不中年危机吗」,这里需要说明一下,阿里的硕士入职定级一般是 P5。
我们来品品这句话,是有一定信息量的。诚然,以这位师兄取得的成绩和社会地位,中年危机对他来说,可能是没有亲密接触过的。但从以往的交流中,我知道师兄热爱思考,也热爱与人打交道,甚至对我这样一位寂寂无名的晚辈后生都经常保持联系。所以他对社会百相是有着高于一般人的认知的。他之所以这样说,其实是想告诉我,在他的观念里,与其说职场中年危机是一种现象,倒不如说是一种结果。
何出此言,从毕业后的二十多岁,到可能出现中年危机的三四十岁,这十几年里,有些东西的改变是我们无法阻止的,例如身体机能的下降,精力明显没有青年时旺盛了。但有些东西,是我们可以争取的。
像师兄说的,如果一个程序员,人近中年,还在相对而言较低的职级位置上,这十几年的时间,基本是处于一种原地踏步的状态,过着温水煮青蛙的日子,技术深度和广度都停滞不前,当公司的效益下滑时,很容易成为优化的目标。
那如果,十几年如一日的专研技术,在技术上有所沉淀,能够避免职场中年危机吗,相信这个问题,也是很多热爱技术的朋友一直苦苦思考的。
我曾经很自以为是的认为,中年危机可能是很多人为自己年轻时候的不努力找借口,是在品尝年轻时碌碌无为种下的恶果。后来了解的人和事越多,越发觉得自己的认知过于简单了。
有一位我十分佩服的前辈沈世钧,他是一家著名外企的技术专家。我们知道,计算机领域的知识更新迭代非常快,很多人会不断的学习新出来的知识,更新自己的技术栈。在这一点上,沈老师做的更为出色,他每年都会更新自己的简历,去市场上面试一波。
这样做有两个理由,其一是更清楚市场更关心哪些技术,更加了解技术趋势。其二是想弄明白自己的市场竞争力如何。
从 30 岁到 40 岁,沈老师年年如此,这种方式一次鞭策着他不断的追踪前沿技术,屹立在技术前沿,与年轻人同台竞技。
然而,事情的发展,可能会与自己的预期大相径庭。原以为自己这般超越常人的努力,日积月累,能够不断提升自身的市场竞争力,结果随着这些年面试的进行,一种窘境越发明显了。
一年一年,面试的结果每况愈下,如果从技术上来说,沈老师的表现是逐年提升的,唯一的问题很简单,就是年龄。
2019 年初,沈老师参加了一场面试,前几轮状态非常好,一路过关斩将,当时心想这个 offer 十拿九稳了,结果却在总监面惨淡受挫。
推门而入的那一刹,总监的脸上表现出了些许的惊诧和失望,草草问了数据库并发处理的问题,就结束了面试。
这次面试,即使是事过数月,我依然清楚的记得那位总监脸上的表情,他期待的显然不是一个奸滑,油腻的中年大叔,而是一个血气方刚,听话,能加班的精壮小伙。
前辈们的苦涩经历,甚至让我们怀疑「努力」二字的价值和意义。但,我们的努力没错,只是有时候,我们过于沉浸于努力所带来的充实感,在不断的前进中自我麻痹。
现实很美好,现实很骨感,现实很残忍,选择更好的方向去努力,更为重要。
技术是程序员安身立命的本领,很多人崇尚技术,但技术并不能给我们带来数十年的安稳。
不知道大家有没有思考过,为什么现在计算机应届生的起薪,要远远高于其他行业,比如物理学、生物学、航天学。为什么呢,是因为计算机的技术更高级吗,还是因为我们这些从业者更努力。想必我们心知肚明,都不是。我们能够拥有不错的机遇,是因为计算机行业还处于上升阶段,我们幸运的遇上了互联网的行业爆发式增长。
曾经的能源、机械、土建行业,也经历过这样的过程,但不幸的是,计算机领域的发展速度,是历史上任何一个行业前所未有的。身处这个领域中,从完全竞争阶段到寡头垄断阶段的过程,所需的时间非常短。阿里腾讯从摇摇欲坠,到跻身全球十大互联网公司,仅仅花了十几年时间。
速度越快,需要的新鲜血液就越多,更新迭代就越快,竞争力弱了,自然很容易被优化。也许我们的技术还在,精力还在,但当社会开始嫌弃年龄大了的中年人,我们也无法独善其身。
说了这么多,都是在阐述中年危机的背景和现状,关于解决办法,我自然是说不出来,也不可能在这里胡诌一通。我只想聊聊自己的预防方法。
预防建议
我想多给自己一些选择,将潜在的风险分散开来。
试想,如果家庭的收入,仅仅是自己的一份工资,那连生病都是一种奢侈。但好在,这个社会很公平,压力很大,机会不少,我可以对自己进行各种投资。
首先是职场投资,我喜欢专研技术,喜欢与前辈交流,请教职场经验,了解专业领域的前景,避开吃力不讨好的坑,保证自己的主业不要走岔路,稳定发展。
我自己做Java开发已经是接近八年,在小厂待过,也去过华为,OPPO等大厂待过,19年5月份进了字节跳动一直到现在。
字节跳动除了优秀的同事之外,大公司里往往还有丰富的内部文档和资料。同时我在内部看到了很多优秀的文章,也有很多优秀的技术沙龙和分享。现在想起来2年下来,也没有去过几次,文章和资料看得也不算多,现在想想颇为遗憾。别的不说,就拿推荐领域而言,近些年质量不错的论文往往都来源于大公司尤其是国内的大公司,以阿里、华为和头条为主。除了公开的论文,公司内部还有很多技术相关的资料和文档,这些真的可以说是有价无市,非常珍贵。
以下分享一下我近八年抗战Java的具体学习路线及笔记文档,希望能让程序员放下自我,不断学习交流,帮助到有心提升技术的朋友!
说明:本文限于篇幅,故而只展示部分的文档截图,完整的Java学习文档秃头哥已经帮你整理好了,有需要的朋友文末有领取方式!
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多线程原理与实战;
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- MQ如何选型?
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架构设计
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