为什么比你晚来的“实习生”升职都比你快？因为他做到了这几点.....

Posted 2021-07-03 程序员二黑

一、故事的开始

小杰是我之前在深圳认识一个测试员朋友，按照公司的人才晋升制度，到今年他应该已经升到了主管职称了，但是尴尬的是：

他到现在还是一名默默无闻的技术专员，而且连后来的实习生都跑在他前面了。前两天他在微信上联系和我倒苦水：

“现在晋升遥遥无期，想跳槽又不甘心，真不知道为什么想升个职就这么难？是不是老板想踢我走人了？”

晋升没有确定期限，跳槽没有合适下家，有不少职场人就像那个终日被一块巨石压在头上的西西弗斯一样，一边怀揣的梦想，一边咬牙忍到现在。

晋升没有确定期限，跳槽没有合适下家，有不少职场人就像那个终日被一块巨石压在头上的西西弗斯一样，一边怀揣的梦想，一边咬牙忍到现在。

只看到了自己，却忽视了全局。

就比如我的朋友的小杰，他是公司的技术骨干，从最开始的团队创业，到后来的带项目教新人，都做的非常出色，但就是得不到领导重视，在他后来的描述中我却发觉有点不对劲了：

他一直在强调自己如何优秀和认真，却从来不提领导对他的态度和反馈。过于重视自己的人，心里眼里都是自己，却忘了真正影响自己晋升的反而是别人。

忽略了这一点即便是做的再好，你这块金子也等不到发光的那一天。

二、我们该如何避免

作为一个程序员在提高技术的同时，要想在职场持续的走下去，人际交往更是显得尤为珍贵！

累死累活干不过新来的？不如先避开这3个雷区

• 第一个：不要搞砸和你的大老板一起工作的机会
• 第二个：不要在职场晋升前的考察期松懈
• 第三个：远离谣言，不要评价他人

缺乏共事的能力，缺乏对形式的判断，缺乏对自我要求的警惕，是比缺乏机会更可怕的事情。
任何一个职位，不会因为你累死累活玩命就可以坐上去了。
有时候，在对的环境，找对的人，做对的事，远比闭着眼睛干要重要的多。

三、技术方面也不能落下

以前我们一直被公司和技术牵着走，并不是自己在选择技术，而是不自觉地被推到了现在尴尬的处境。想想有多少人对于自己将来要发展的方向和技术类型进行过深入思考和比较呢？

今天，就为大家整理一份目前大厂最主流的软件测试技术。按照这个框架去完善和深入自己的技术，年薪40w又有何难呢？

一、Linux必备知识

linux作为现在最流行的软件环境系统，一定需要掌握，目前的招聘要求都需要有linux能力。

二、Shell脚本

掌握shell脚本，包括shell基础与应用、shell逻辑控制、shell逻辑函数等。

三、互联网程序原理

自动化必由之路：前端开发基础知识以及互联网网络必备知识。

四、mysql数据库

软件测试工程师必备Mysql数据库知识，不仅仅停留在基本的“增删改查”。

五、抓包工具

Fiddler、Wireshark、Sniffer、Tcpdump各种抓包工具适用于各种项目，总有一款适合你。

六、接口测试工具

接口测试神器，你绕不开的强大工具：Jmeter。小巧灵活：Postman。

七、Web自动化测试Java&Pyhton

了解自动化的目的，熟练掌握testng&unittest自动化框架，以及断言与日志处理。

八、接口与手机自动化

专业接口调用、测试解决方案。组建完整的web和接口自动化框架，Appium整体使用。

九、敏捷测试&TestOps构建

揭开TestOps的神秘面纱，持续集成Jenkins框架烂熟于心。

十、性能测试&安全测试

软件测试的彼岸：性能测试和安全测试，选对方向，努力爬坑吧！

上面就是我为大家整理出来的一份软件测试工程师发展方向知识架构体系图。希望大家能照着这个体系在3-4个月完成这样一个体系的构建。可以说，这个过程会让你痛不欲生，但只要你熬过去了。以后的生活就轻松很多。正所谓万事开头难，只要迈出了第一步，你就已经成功了一半，等到完成之后再回顾这一段路程的时候，你肯定会感慨良多。

最后为方便大家学习测试，特意给大家准备了一份13G的超实用干货学习资源，涉及的内容非常全面。

包括，软件学习路线图，50多天的上课视频、16个突击实战项目，80余个软件测试用软件，37份测试文档，70个软件测试相关问题，40篇测试经验级文章，上千份测试真题分享，还有2021软件测试面试宝典，还有软件测试求职的各类精选简历，希望对大家有所帮助……

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最后

实力面前，一切都是渣渣！

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