如何成为一名Java冠军程序员？

Posted 2021-01-25

每一个稍微有点出息的人，都应该把行业里的前三名作为自己奋斗的目标和对手。你离成为冠军Java程序员还有多远，看完这篇你就知道了。

软件工程师的职业生涯里，知识有一个三年的半衰期。这意味着三年后，你所拥有的一半知识是毫无价值的。举这样一个例子，年纪越大，就越难看到有谁能够了解 TSR（内存驻留程序 Terminate-Stay-Resident ），而找到曾经写过一个 TSR的人更是如同大海捞针。在 DOS系统里，并不能让多个程序同时运行。

因此，在我们需要一个后台功能的时候，比如日历或计算器，我们就会写一个内存驻留程序（ Terminate-Stay-Resident program ），然后通过特定的组合键从另外一个程序中激活。

在这个行业里，知识的三年半衰期实际上是件极好的事情，这使你永远不会变成沉舟病树。

少年时期，人们警告我、反对我成为一个程序员，认为我将被迫持续学习新东西，而我却认为我们的工作将因此而受益。

首先，头脑应该保持新鲜和活跃。

上次见到我祖母的时候，她已经98岁高龄了，行走不便，但依然心如明镜。她看到我的Macbook Pro便说：“哟，这看起不错，我也想买一个。”正是因为她不断地学习新东西，使得她头脑清醒。

其次，忽略那些你并不是非常感兴趣的技术，因为不久之后它们就会被取代。

我举一个 Subversion的例子。我过去使用它，因为我必须使用它，但我没有特别对待它，我并没有成为一个 Subversion的专家。几年之后，git出现了，只能对 Subversion挥手拜拜。可悲的是， 2015年我有一个客户居然从 CVS迁移到Subversion ！

好了，让我们重返的主题——怎样成为冠军程序员？我认为以下几点是非常有帮助的：

强大的记忆力

当我上八年级的时候，全因那位死气沉沉的历史老师，让我自己都相信我的记忆力太差了。然而，令我惊讶的是，历经多年程序员的工作，我惊奇地发现自己对之前看过的 Java源代码可以立即重现。

在我阅读 JDK里的一个方法（method）的时侯，我常常能说出该方法（method）相较先前版本有无改动。也许我并不能记清楚某个人的长相和名字，但是对于 Java代码可以做到过目不忘——要是人的名字也是 for循环就好了。所幸，缺乏好的记忆力也丝毫不影响我们成为冠军程序员，但拥有强大的记忆力依然是一个明显的优势。

数学能力

不是成为一个数学高手才能成为一个好的 Java程序员，但数学能力显然会帮助你拥有成为优秀程序员的资质。今年一月份我有点空余时间，于是决定去试试欧拉谜题（Project Euler）。

其中有一个谜题需要运行九个半小时去寻找解决方案。在它运行的过程中，我看了一下这个问题，然后发现其中数字间的一点关系，这可以用以优化解决方案。我再次运行，这次只花了 6分钟。与此同时，我第一个算法仍然持续运行，尝试找到答案。

我再次回到数字中去，发现了另外一种没有见过的模式，现在它只需要 6秒钟就完成了。我也尝试过用聪明的编程技巧和并行去暴力优化代码，这可能让速度加快了一点点，但是依然没有办法使之少于6秒钟。

大约十多年前， Sun发布了 Java冠军程序员（Java Champion）计划。这个点子是用来发现世界上最顶尖的 1000个 Java专家，他们在也积极的做事情来帮助 Java提升。我们现在大概排名在第 160名。

Oracle公司持续进行着这个计划，而且在过去的几年里，我们看到了这个认可制度的更多好处。这是一个自选的团体。新的冠军是被现存冠军推介并进行票选的。通常情况下，在选定冠军之前，需要有十多个赞成，而一个反对就会否决提议。自荐的情况是会被考虑的，但是一般不会得到足够多的支持。

持续学习，不断写作

程序员朋友们经常问我是怎么成为 Java冠军程序员的，“很简单”我说，“只要和我一样，发表 200篇 Java相关的文章；要么写个 Hibernate、Spring、Jacoco什么的；或者在 StackOverFlow上回答数千个问题并出版一打好文章；或者组织欧洲最大的 Java 开发者大会。”

你需要做一些卓越的事情，这将花费时间和精力。没有人因为他们的个人魅力和颜值而成为 Java冠军程序员，全靠辛苦工作才可以，这也许是为什么我们的名字后面没有脸部照片的原因 ;-) 。

甚至，不要为成为冠军程序员而成为冠军程序员。摒弃私心、等待其他人的赞扬，这将让你感觉更好。并不是每个冠军程序员都会被官方冠以“Oracle Java Champion（甲骨文Java冠军程序员）”的称号。

无论你选择了哪种方式，成为冠军程序员就意味着奉献。和朝九晚五式的上班是完全不一样，你不可能在上班时学到所有你需要的知识。而要成为冠军程序员，需要利用晚上和周末的时间学习，以保持与时俱进。

最夸张的笑话是，程序员一到40岁就会进入淘汰期。也许他们在 Java编程上做的还不错——除非他们通过阅读书籍、文章，或是参加开发者大会和具有挑战性的课程来刷新他们的知识——否则仅仅依靠一纸文凭，终将变得毫无价值，这个行业将会把他们像用过的餐巾纸一样抛弃掉。千万不要变成这样的人！学习，学习，再学习！

分享你的知识

而最好的学习方式无疑是和你的同僚分享知识。

怎么样分享你的知识呢？如今，我们有很多方式可以选择：可以在 StackOverflow或者其他类似的网站上回答问题；可以在午餐时间通过叫外卖来讨论技术问题——许多年前在我所在的一家公司里，我们就通过这样的方式过了一遍”Design Patterns”。

这需要一点牺牲，你可能必须放弃午餐，花费某些晚上去准备你的会谈。然而，比起单纯地做一个信息的消费者，这能学到的东西要多得多。

“The Java? Specialists’s Newsletter”现在为130多个国家的 70000多程序员所阅读，但开始起步的时候非常微小，我把它发给我的八十个朋友和家人（包括我哥哥，和我父母），我恳求他们转发给他们的朋友和同事。

随着时间地推移，它慢慢地发展。我相信，如果你观察周围，你可以找到 80个电子邮件地址，这就是它怎么起步的。万事开头小。它发展缓慢，但是成长很稳定。我知道当你看到 70000这个数字，可能会被震慑，但是这仅仅是 Java程序员很小的比例。

5热忱的态度

最后，我想以一个非常有帮助的要点结束这篇文章：热忱。

大部分人不得不做枯燥的计算机工作，很少有人能在其中享受。在我的一份工作里，他们把组织源代码库的工作安排给一个电子工程师。他完全搞错了——当他在做源代码控制的时候，让我们在目录之间拷贝源代码树。每周的build时我们都要同时做这件事，服务器就像爬虫一样缓慢。在机器卡壳的时候往往需要几个小时，所有的人都只能慢慢等，这是令人痛苦和沮丧的。

我对 VSS（Visual Source Safe：用于管理软件开发中各个不同版本的源代码和文档）毫无热情。找到一个你令你感到热爱的事情，它他应该是你下班之后非常愿意做的事。对我而言，就是研究 Java生态系统里的犄角旮旯。热忱就是，当有无数个理由要我们停下，它依然驱使我们前进。

这有点像我喜欢烹饪的原因。只不过幸运的是，我编程要比做菜水平高一些。

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