中软卓越java大数据培训，实战铸高端IT人才！

Posted 2020-09-04

　随着互联网行业的竞争越来越激烈,单纯的软件开发已经不能满足企业需求了,数据才是其生存壮大,获得资本市场青睐的最大筹码。所以,有前瞻性的程序员都在学习大数据,先人一步拿高薪,引领IT方向,不被市场所淘汰。中软卓越java大数据培训凭着无可替代的优势受到学员的青睐,坚持用实战项目铸高端IT人才,拒绝只停留在口号和理论。

　　相较于其他填鸭教学的培训机构,中软卓越有着其可望而不可即的优势,深深地拉开了彼此之间的层次段位。那么中软卓越Java大数据培训的核心优势究竟体现在哪些方面呢?

　　一、软件出身,行业背景基因强大

　　服务于百强名企和一线互联网公司,包括BAT、华为、微软等行业巨头,是高新技术的引领者。超过15年的业界经验,服务团队逾1000人,符合中国政府中央到地方的行业垂直行政管理特色的业务咨询能力、解决方案能力、大型项目管理和实施能力;合作行业涉及互联网、交通、能源、医疗、金融、电信等,是一级系统集成商,拥有自己的真实大型项目和超一线的技术讲师。

　　二、坚持5R教学原则,以职业人标准提前适应职场

　　不仅仅是技术上的优势,中软卓越在培养学生的方法上也有自己的一套,5R原则就是中软独有的真理教学方式。

　　1. 真实的企业环境

　　师训工作间时,完全参照中软国际办公环境,一人一个独立工位,每个办公间有独立的会议室供各个小组讨论和评审。同样的上下班考勤制度,严格工作汇报制度,近距离感受真正的国际大企业的工作感受。

　　2. 真实的项目经理

　　带队的项目经理都是来自中软国际具有丰富项目实施经验的项目经理。一方面确保每个学员都能获得中软国际正式员工的真才实学,一方面细心地为中软国际选拔预备人才。

　　3. 真实的项目案例

　　经过中软国际教学团队管整理,抽取出典型的企业应用案例,将整个项目过程完整的还原给学员,让学员在项目中完整的学习整个项目流程中的细节,充分体验一个项目团队应该如何工作,像真正的中软国际员工那样举办日国际级项目经验。

　　4. 真实的工作压力

　　“有能力分享磨难的人有资格分享成就”当遭遇需求变更、新技术风险、工期变更、人员变动等各种意外发生时,能够稳住阵脚,与团队队员一起同舟共济,迅速提供解决方案的员工才是企业的栋梁。

　　5. 真实的工作机会

　　中软国际ETC将根据学员的表现提供真实的就业机会,学员将被推荐到中软国际和合作伙伴的企业中供职,通过笔试、面试、结合带队项目经理的推荐,现已经有超过1万名学员直接签约大型软件企业。

　　5R原则可以让学生拥有真实的职场体验,以准员工的准则要求自己,提前适应职场,避免工作后的水土不服,中软卓越Java大数据培训给予学员的是全方位的保障。

　　三、用实战项目培养学员,毕业即可上岗

　　1. 中软的实战项目覆盖政府、能源、金融、物流、烟草、互联网等6大行业已经上线的项目拿过来给学生实战,都是真实的企业需求。而别的教育机构,项目可能就是几个老师埋头捣鼓出来的一些小练习,完全没有可比性

　　2. 班级管理:培训期间,周考——找到学生的技术掌握情况,及时补课,以免落课。月考——笔试+机试,除了基本的知识点掌握之外,学员的实战操作能力也很重要,毕业入职之后最主要的还是要能拿得下工作任务。而别的教育机构,只会给学生划重点“这块你们必须掌握,面试的时候这个问的最多的就是”然后教学生背诵答案,更有甚者,教学员背诵项目编造工作经历,已被企业拉入招聘黑名单后,反过来教学生面试的时候千万不能提是XX毕业的。

　　3. 没有对比就没有伤害:某些个培训机构最近这两年只顾着业绩增长、招生人数,完全不顾及也没有时间顾及课程内容的更新,全国也就那么十几个老师,每天除了上课几乎没有时间来做课程更新,导致技术知识点陈旧,老师如此何况学生,面试时学生对新技术更是一问三不知。

　　4. 培训的目的是为了高薪:企业招聘主要看重两点:1、技术水平;2、项目经验。中软卓越把自身的项目拿出来给学生做,本来就是一举两得,既进一步加深了学生的技术掌握,又熟悉了企业的项目实战,更能直接胜任工作岗位。

　　四、就业有优势

　　中软本身就是软件开发行业龙头,自身的招聘需求比较大,所以就业这方面相比于其他教育机构更有优势。另外,对于项目实战经验还不是很丰富的学员来讲,中软的项目对于个人的技术能力提高会更快,成长速度会特别快,比去一些小企业做一些小项目更能长经验,说句实在的,就算打游戏练级也得找个大平台。再加上众多行业的合作大牛,中软卓越完全有实力、有能力为学员推荐优质的就业岗位。

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