第一批软件测试工程师们，现在怎么样了？

Posted 2022-11-04 软件测试小dao

21世纪的第二个十年，程序员成为了这个时代最时髦的身份之一，从荒草到城池，四通八达的网线构成了如今的城市样貌，而蛰伏在繁荣与生机下盘亘地底的枝蔓，正是由程序员们一砖一瓦构建而成。

三十多年前，如今网络空间的种种布局还未曾出现，如今，互联网已成为一座生气勃勃的大都会，在此演变的过程中，测试员占领了不容小觑的一席之地。

从测试行业起始至今，已经快有二十个年头。而第一批接触到这个行业的从业者，如今不少已近不惑之年，作为第一批勇于尝试的人们，如何在新时代抓住机会，与时代共舞的故事，成为了许多想要从事测试所感兴趣，好奇的话题。

本期，笔者为大家整理了两位已经从事测试行业多年前辈的故事，希望这份人生经验能够帮助到大家，在未来的道路上开拓更多属于自己的可能性。

在大厂工作的六年

我是阿里的一名员工，算算时间，从事测试行业已经有了近10年的时间，在6年前，来到了阿里，在大厂工作的这几年，有好有坏吧，好的是薪资不错，我现在的年薪有50W左右，虽然工资在公司不算高，但在同龄人中是比较不错的了，算是实现了财务自由，想买的东西都能买，不用精打细算的过日子。

但加班也着实辛苦，能够花钱的机会不多，休息时间也基本躺在家里，这里也和想进大厂的小伙伴说，高薪的背后，一定存在比常人付出更多的努力，所以能不能接受还需要看自己的衡量。
“一个人走得快，一群人走得远”，这句话是阿里的土话，这些年的工作经历，也让我深刻的感受到这句话背后的逻辑和力量，阿里是一个很好的成长平台，在工作中，自己也在不断进步与学习着，其中，令我感触最深的除了内在因素外，更是大环境的发展。

有目共睹，在这十年中，软件测试已经在不知不觉中发生了非常大的改变。
初期的只需要功能测试到如今的自动化、性能、安全乃至于以后可能出现的大数据测试、AI测试等各方面的技术要求，无一不督促着我们这些“职场老人”不断汲取新的行业知识。
因为这一点，也是我很鼓励周围年轻小伙伴从事测试行业的原因之一，现在技术发展迅速，新人虽然经验不足，但是胜在学习能力强，其实归根到底，哪个行业都需要顺应时代变化，像测试这种技术岗位，说到底还是不断学习。
最后来说说程序员圈一直比较火热的35岁话题，在几年前，自己也因为这个问题焦虑过，但是现在真的临近这个坎，反而释然了，目前公司确实年轻人居多，但是身边也有不少过30岁的老人们，其实只要你技术过关，业务能力强，关键还是看自身。
其实再想开些，时代发展这么快，哪一行都可能产生变化，技术岗位已经算是有保障的了，万一真的干不下去了，这几年存的积蓄之后也够在之后干点自己想做的事情了。

小白转行从点工晋升总监

从进入测试行业到现在已经有十年时间，经历过不同企业，共事过不少不同背景的同事，也遇到过很多无语的BUG，如今在测试职场生涯也有了一些自己的感悟。

我的软件测试生涯和大多数转行测试的小伙伴一样，通过报班学习后，转行成为了一名普通的软件测试工程师，一开始在一家社交平台的公司做软件测试。

那时候企业对测试的重视度还没有如今高，所以公司最开始只有我一位软件测试人员，没有任何流程、规范，但工作比较轻松，这使得我有充足的时间学习各种测试工具和技术。也成为我日后工作提升的关键。

记忆比较深刻的一件事，当初我在在做性能测试的时候，有一次需要测试mysql数据库的性能，当时我用JMeter搞了半天不知道怎么设置，后来还是找开发的同事帮忙弄好的，也就是那次，让我领悟到了编程语言的能力对测试技术深度的重要性，之后自己也有了要学习这方面知识的意识。

到了2013年，脚本语言变得越来越流行，由于当时公司产品选择用Python做开发，也就自然而然地选择了它。同时，我开始用Python语言和Selenium来尝试做自动化测试。那时关于Python版的Selenium并不多，于是我开始在论坛和博客上和网友们讨论技术问题。

后来我又开始接手接口平台的项目，为了更加高效的保证接口的质量，开发设计了一套基于phpunit的接口自动化项目，也因此，我开始尝试用PHP编写接口自动化测试，后面陆续维护了两年。
现在自己正在逐渐向更深层次的方向发展，在这里提醒大家，有一个合理清晰的职业规划是发展道路上必不可缺的一部分，建议大家在就业初期就确定下来，之后将工作年限分成小目标来达成，能够帮助我们更快地实现岗位提升。

我发现，现在很多刚入行的小白担心自己的技术跟不上，其实，不用太过于担心，因为在不断接触项目的过程中，我们会跟着它发展自己的技术，当然，平时也需要学习一点编程基础且不断累积自动化的经验，就能够帮助我们更快地学习掌握不同的自动化项目。

这其实是一个水到渠成的过程，平时多将内容关注点要放在自己身上，放在能力提升上面。因为这对于我们来说是可控的部分。做好现在的事情，努力提升自己，时刻关注自己有没有收获。

最后还有一点，我们一定要清楚，业务和技术对于测试来说是最重要的两个部分，业务不熟或者技术有短板都可能搞不好测试，因此我们需要尽量做好知识体系构建、职业规划，确保平衡这二者之间的精力投入，才能使我们的职级和薪资快速提高。

写在最后

其实在看了许多入行多年的测试员工作经历后，不难发现，核心二字还是在于技术上，无论在职业的哪个阶段，我们都应该以匠心精神对待工作，这样才能确保我们走的更好，更远。