认知系列4: 《认知突围》笔记

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篇首语:本文由小常识网(cha138.com)小编为大家整理,主要介绍了认知系列4: 《认知突围》笔记相关的知识,希望对你有一定的参考价值。

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        周末躺在床上翻阅有道笔记,发现几年前记录《认知突围》笔记,读完感慨:“懂得很多道理,可依然过不好这一生”,单纯想分享一下喝过这碗鸡汤,回头继续撸码。

       认知突围里面从认识自己讲到知识,从金钱讲到时间再讲到关系, 这些都决定着我们的人生质量。大概花了半个月的的空闲时间看完的,虽然没能做到大彻大悟,但将我的认知和价值观提了一个层次。俯视自己,再看看人生高度、长度、宽度、深度:

长度:寿命长短,增加对身体的投资,让身体始终好用,增加长度。

高度:决定事业,人生观。突破自己局限的眼光和思维,提高自己的能力放大自己的格局,成就事业和人生。

深度:决定智慧,认知水平,增加对学习的投资,加强你的自信;

宽度:影响力,增加对社交的投资,扩大你的人脉;

广度:决定思维;增加对未来的投资,增加你的收益。

好好规划落实,你会发现你的人生逐步会有大量盈余。

认识自己


1、思维固化或者僵化,形成定式思维,导致我们自己在有错误的认知体系,以致进步变得极其困难。

2、我们需要深度思考,认识自己:

认知清单:

  • 我们的大脑不靠谱, 我们惯用切片思维,为了获得更好的情绪体验, 我们会创造自我, 自欺欺人。
  • 我们的记忆是被自我意识改造过后的记忆。
  • 我们对自己的评价总是构建在他人反馈的基础之上, 所以我们不是不会客观地评价自己,而是不想客观地评价自己。
  • 懒惰、 放纵、 自制力不足, 根源都在于认知能力受限, 看不到某事能带来的巨大收益, 因此就不足以产生足够的动力。 广义上来讲, 认知也是一种智慧。
  • 机会并没有那么依赖运气, 机会之所以没有青睐你, 是因为你并不具备开启它的条件。
  • 先做起来, 让自己变得更好, “意外好运”才有更大的概率降临。
  • 势利是刻进人类基因里的, 它并不是一个贬义词, 势利贯穿了人类各种行为的始终。
  • 获得好人缘的正确方式是拥有更多的正面资源

最主要一点:先做起来, 让自己变得更好。

微观层面认识个人自己

不论一个人是多么特立独行,他都需要爱,这一点是绝对不会变的。

不论一个人是多么了不起,如果他做的事情只对自己有利,而不能帮到更多人,他都是无法成功的,这一点也不会改变。

无论一个人有多么高的志向、多么好的愿景,如果他从未为此付出过相应的努力,他都无法实现自己的志向与愿景,这一点是无论如何也改变不了的。

这些都是在微观层面上不会改变的东西。

那么,如果我们只谈个人成长与个人能力的增长,又有什么东西是“不变”的呢?

这就是你的“可迁移能力”。

可迁移能力就是:从一个岗位转到另一个岗位、从一个行业跨到另一个行业、从打工者变成创业者、自由职业者或是全职妈妈后,那些依然能被不断重复使用、以及无障碍迁移的能力。

所以,它是一种非常基础的能力,不论你处于何种行业、何种职能,都会需要的基础能力。

那么,都有什么能力属于“可迁移能力”呢?

这就是“可迁移能力模型”,这一模型包括了三个层次:

底层的可迁移能力是思考能力,

中间层的可迁移能力是各种其他能力,

上层的可迁移能力是技能。

底层的可迁移能力:

即思考力层面包括:逻辑思维、本质思考力、升维思考力、结构化思考力、系统思考力、批判性思维、元认知等。

这些能力之所以被放在“底层”,是因为它们就像是政府一直在做的“基础设施”,如果没了这些基础设施,不论你开的是玛莎拉蒂、还是兰博基尼,都只能在坑坑洼洼、颠簸起伏的路上慢慢开,根本不可能开得快。

同时,这些能力是能够被广泛迁移的,不论你做的是什么,思考能力都是需要的,即使你做的是一份体力活,但如果你在做体力活的时候动了很多脑筋、思考了很多提升效率、改善结果的方法,你做得也会比其他人好得多。

中间层的可迁移能力

即其他能力层包括:学习能力、沟通能力、谈判能力、领导力、表达能力、项目管理能力等。

这些能力都很重要,但为什么会被我放到中间层呢?

那是因为,这些能力的提升都有赖于底层思考能力的提升。

比如:你要提升学习的能力,如果你有本质思考力,你就能够很快洞察所学科目的根本属性、理解它根本性的底层逻辑,从而事半功倍。

比如:你要提升沟通能力,如果你拥有了结构化思考力,你的沟通逻辑会显著提升,你的表达就会清晰有力。

上层的可迁移能力

即技能层则包括:写作技能、英语听说读写技能、数据分析技能、写PPT的技能、Office技能等。

可以看到,越是底层的可迁移能力,就越通用,也越基础;越是顶层的可迁移能力,就越个别,使用场景和范围也就越狭窄。

比如:对一个家庭主妇来说,她可能并不需要以前在职场中练就的写PPT的技能、Office技能,但如果想将自己的孩子教育好、将保姆管理好、将家庭打理好,她就需要最底层的思考能力,以及中间层的沟通能力、学习能力、谈判能力、领导力和表达力。

所以,如果你能将这些“可迁移能力”培养起来,尤其是夯实你的思考能力,那就等于是拥有了那些真正“不变”的东西,也就拥有了足够多、足够广泛的职业选择。

知识:知识不是无用, 是你不会用


构建知识体系(3):建立体系6个步骤https://guisu.blog.csdn.net/article/details/105975708构建知识体系(1):知识体系是什么?https://guisu.blog.csdn.net/article/details/105952567构建知识体系(2):如何构建_hguisu的博客https://guisu.blog.csdn.net/article/details/105975464原创 架构师成长之路(5)--如何获取知识(学习境界)(方法)https://guisu.blog.csdn.net/article/details/50392944

知识是什么?, 什么样的知识值得我们学习, 什么样的知识在时间有限的情况下, 不是那么值得我们学习, 我们该如何去打造属于自己的知识体系, 提高自己的知识等级。

        很多人感叹自己怀才不遇, 其实在更多时候, 我们该反省一下自己怀的“才”, 是不是别人需要的“才”。 只要你的知识价值足够稀缺, 有足够多的受众, 那么只需连上网络, 选择合适的变现模式, 就不可能怀才不遇。

认知清单:

  • 知识必须同时满足以下三个条件: 客观的, 能被验证的, 相对正确的。
  • 知识分为四个层次: 信息知识, 加工知识, 体系知识, 智慧。
  • 将有限的时间优先用于对有效知识的学习。
  • 系统阅读和碎片化阅读是可以相互兼容并存的, 重要的是能否找到可以在两者中取得各自优势的方法。
  • 完善自己的元知识是打造知识体系的关键。
  • 深度思考的目的在于修正和完善元知识,而非单单往上造东西。
  • 坚持学习有一系列方法可循。
  • 知识变现需要找到最适合自己的点, 虽然每个人的工作都是知识变现的过程, 但并非每个人都能找到最优解。
  • 在边际接近零的领域, 数量比单价重要得多。

金钱:挣钱是一门手艺活


突围方向

要与金钱建立联系, 首先要建立起对金钱的正确认知。 不要抗拒它是第一步, 其次认清自己对金钱的渴望程度, 看到自己真正想要什么。 如此才能进一步纠正那些对待金钱的错误方式, 得到获取金钱的正确姿势。我们很多人忽略了前几步, 喜欢直接跳到最后一步。 这样急功近利的思想最终导致学到的东西要么难以执行, 要么不愿意执行。

认知清单:

  • 人格决定钱格, 金钱影响道德。
  • 渴望程度决定努力程度, 正确方向上的努力程度决定成绩。
  • 花钱比省钱更符合道德标准。
  • 无节制地省钱是错误的金钱观, 无节制地花钱也一样。
  • 在开源和节流产生冲突的时候, 通常情况下, 坚定地站在开源这一边。
  • 不同种类的劳动, 产生的价值当然是不同的, 但考虑到边际, 同种劳动产生的价值也是不同的。
  • 不可替代性和稀缺性才是最大的价值, 而金钱是这种价值的外在表现形式。
  • 让别人挣到钱就是让自己挣到钱。
  • 风险盈利并不等同于赌博, 风险思维是一种策略, 赌博思维是纯凭运气。

个人能力决定挣钱能力:

从这张图上,我们可以看出;

1、体力层:体力是处于最底层,不停加班,耗尽体力精力,这种竞争力是最低级的;

2、知识层:知识相对“体力”,而专业知识面,尤为重要,比如你只会搬砖,而我会看设计图,我懂设计知识,我的选择性也会相对广。

3、技能层:知识,仅仅是一般的竞争力,但技能与才干,要求是知识之上的能力,需要更专业的天赋、技能。

4、资源层:资源,人脉、市场等资源,你都可以调用,并为你服务,比如公司高管、核心骨干。

5、系统层:是最高层面的竞争力,是你能决定规则、玩法。你决定行业规则,比资本家更厉害的,是那些定制货币政策的人。

竞争力金字塔越向上可迁移性越高,越抽象,对手也越强悍。所以你经常能看有的企业ceo,直接跨行到另一个行业做ceo,隔行对他们来说并不隔山。

时间:赚时间就是赚寿命


突围方向

时间这个东西, 在很多人的心里一直是很抽象的, 因为它无处不在, 却又几乎感知不到它的存在。 如果要将其更加具象化地展现出来, 就需要在我们的脑中厘清时间的概念、 时间的价值、对时间的正确使用, 以及如何赚到更多的时间等知识和方法。 无论是时间, 还是其他的, 只有先拥有存在感, 才能被人珍视。

认知清单:

  • 时间可以赚, 时间是变量。 这不仅是物理学上的概念, 从人生哲学上看也是如此。
  • 时间就是生命, 这并不是什么修辞, 而是事实。 占用他人的时间等于部分消耗他人的生命, 请付出代价。
  • 注意力才是计算有效时间的关键, 滥用注意力的隐性成本非常高昂。
  • 操别人的闲心是对自己生命的不尊重。
  • 花时间还是花钱, 究竟哪个合算不能一概而论。
  • 近似估算时间价值是选择的关键。
  • 提升时间的使用效率有八大黄金守则。
  • 丰富自己的时间经历等于变相延长寿命。

关系:没人真正为你好


突围方向

从我接触的很多人来看, 大部分都不是很明白人与人之间关系的真正核心, 包括亲子关系、男女关系、 亲戚关系、 朋友关系, 以及人与人的其他关系等。

也许这些认知大都跟你目前头脑中的认知相悖, 不要紧, 用逻辑的方法去审视总是正确的,不要受到世俗教育的迷惑。 人是功利的, 这个无须回避, 生活中也到处充满了算计和谎言。 我们需要做的, 就是挖出事物的内核, 看清事物的本来面目。

认知清单:

  • 行善或者关心他人, 本质上都是为了自己。
  • 划清自己的界限, 尊重他人的界限。
  • 父母并不总是为子女好。
  • 我们对某件事物的情感并非是对事物本身, 而是对我们自身附着在事物之上的各种念想和辛勤劳动等。
  • 恋爱和婚姻要保鲜, 只有不断提升自己在社会属性上的吸引力。
  • 亲戚关系将渐渐失去存续的基础。
  • 正确的社交方式是极少量的长期社交加大量的短期社交。
  • 用人情来模糊化社交上的等价交换, 是想占便宜, 因为人情按“个”计算, 而不是价值。
  • 情商从广义上来说也是智商的一部分, 它的高低并不以是否懂得做某些特定的事为依据,而是以是否达成预定目标为判断准则。
  • 找准自己的社交定位, 少做无用功, 不要把消费账户和工作账户搞混。
  • 知恩图报并不正确, 既然知了恩就不要图, 要马上报, 因为恩情会随着时间被打上折扣

人生:如何过好这一生


突围方向

我们从自己讲到他人, 从金钱讲到知识, 从时间讲到人生, 这些都是决定人生质量的关键点, 也是一个层层递进的过程。

当我们真正认识到这些逻辑和概念, 并可以忽略周围人不认同或怀疑的目光时, 通常意味着我们走在了他们的前面。 当然, 随着社会的发展和进步, 他们一定会亦步亦趋地跟上, 但任何事都是有先来者红利的。 知识和思考当然也不例外, 理清人生的逻辑就能成为人生赢家, 这并不是说说而已。

认知清单:

  • 人生没有起跑线, 也没有假想的跑道。 如果要用游戏来表示, 应该是一个自由度最高的游戏。
  • 人生的最大意义在于体验, 总是体验重复和相似的风景, 其实在人生的时间利用率上是吃亏的。
  • 说不想努力的人, 不是不想要努力后的结果, 而是惧怕努力要付出的成本。
  •  努力有着许多“坑”, 并非仅是看上去努力就能达成目标。
  • 很多“坑”是达到一定高度前不可避免的,那么踩“坑”其实是越早越好, 越早损失越少。
  • 格局是每个人的认知层次, 下层没法看清上层的世界。
  • 学习和职场一样, 长期来看, 都是专注自身最划算。
  • 提升格局首先要勇于打破自己的积累, 看得到往上有更高层次。
  • 合理分配投资和消费的比例, 合理安排投资和消费的时间点, 是提高人生使用效率的两大关键。
  • 幸福源于比较, 但不论是跟他人比较还是跟自己比较, 这都是大脑能调整的事。

以上是关于认知系列4: 《认知突围》笔记的主要内容,如果未能解决你的问题,请参考以下文章

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《认知突围》摘抄

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